面議
崗位職責(zé)： 1. 為客戶提供專業(yè)咨詢和售后服務(wù)。 2. 參與保險(xiǎn)產(chǎn)品的推廣和營銷活動(dòng)。 無責(zé)底薪2200加提成津貼，綜合薪資3900起，上不封頂 辦公每人配平板電腦 工作打卡時(shí)間上午8.30-10.30 下午5.30-6.00 周末雙休，轉(zhuǎn)正后六險(xiǎn)一金，法定節(jié)假日休息
平安網(wǎng)格是平安集團(tuán)21年底成立的部門，也是未來集團(tuán)的重點(diǎn)核心項(xiàng)目。24年8月更名為平安社區(qū)金融服務(wù)事業(yè)部。豫北地區(qū)濮陽25年4月開業(yè) 世界五百強(qiáng)平安社區(qū)金融項(xiàng)目 工作時(shí)間08:30-10:30 17:30-18:00固定周末雙休，法定假日帶薪休假，豐富團(tuán)建 薪資構(gòu)成 無責(zé)薪資2200-3000+傭金+新人津貼+其他福利綜合人均工資4800+ 福利待遇 1.入職簽訂合同，平安的超多福利待你解鎖 2.公司提供專業(yè)培訓(xùn)，聚餐等活動(dòng)，優(yōu)秀者可進(jìn)入深圳平安大學(xué)進(jìn)階學(xué)習(xí) 4.世界五百強(qiáng)提供多元化晉升機(jī)會(huì)，內(nèi)部三條職能發(fā)展線路，靈活跨崗位發(fā)展機(jī)制，為所有員工提供全面發(fā)展的機(jī)會(huì) 5.發(fā)放豐厚的獎(jiǎng)勵(lì)，...
崗位職責(zé)： 1. 為客戶提供專業(yè)咨詢和售后服務(wù)。 2. 參與保險(xiǎn)產(chǎn)品的推廣和營銷活動(dòng)。 無責(zé)底薪3000加提成津貼，綜合薪資4800起，上不封頂 辦公每人配平板電腦 工作打卡時(shí)間上午8.30-10.30 下午5.30-6.00 周末雙休，轉(zhuǎn)正后六險(xiǎn)一金，法定節(jié)假日休息
1主管 2要求年齡25至50歲，大專及以上學(xué)歷，薪酬10000元左右
1、根據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù)，制定銷售戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃； 2、了解汽車行業(yè)市場 、具有扎實(shí)的汽車方面的專業(yè)知識(shí)； 3、熟悉品牌產(chǎn)品知識(shí)、業(yè)務(wù)流程及廠家關(guān)于銷售的相關(guān)政策； 4、具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力以及溝通能力； 5、要求有三年以上汽車行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。
1、具有良好的職業(yè)道德、遵守公司相關(guān)規(guī)定 2、具有大專以上學(xué)歷或從事財(cái)務(wù)工作五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有中級(jí)會(huì)計(jì)師證書者優(yōu)先 3、熟悉國家有關(guān)法律、法規(guī)關(guān)于稅務(wù)，會(huì)計(jì)的相關(guān)制度。 4、熟練操作財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件 5、完成總經(jīng)理安排的其它任務(wù)、服從公司安排，遵守公司制度。 一經(jīng)錄用，待遇優(yōu)厚、工資面議。
1、根據(jù)年度/月度展廳銷售計(jì)劃，按照展廳銷售流程開展展廳銷售工作，完成銷售 目標(biāo)； 2、提升銷售滿意度，負(fù)責(zé)銷售滿意度改善和年度目標(biāo)達(dá)成； 3、按照標(biāo)準(zhǔn)銷售流程的要求開展展廳接待工作； 4、按照廠家的展廳檢查標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行展廳日常維護(hù)，展車管理； 5、執(zhí)行廠家的銷售/促銷政策，配合廠家或經(jīng)銷商組織的各類活動(dòng)； 6、推進(jìn)試乘試駕工作開展，提高試乘試駕率。 7、利用廠家系統(tǒng)進(jìn)行客戶管理，負(fù)責(zé)客戶回訪，客戶檔案維護(hù)，開展客戶維系工作。 8、接聽銷售來電，記錄來電客戶信息；配合集客信息統(tǒng)計(jì)專員登記來店客戶信息。
職位描述 1、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理管理公司二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)； 2、負(fù)責(zé)傳達(dá)公司對(duì)二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)的政策； 3、督促二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)完成公司制定的月度、季度、年度銷售目標(biāo)； 4、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作相應(yīng)事務(wù)； 5、年齡要求在25-38周歲； 6、對(duì)工作踏實(shí)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)。
電腦操作熟練，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)。有財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先考慮！
1、有優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,協(xié)調(diào)能力、能吃苦耐勞、抗壓能力強(qiáng) 2、有4S店服務(wù)經(jīng)理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3、不限學(xué)歷，只看能力和人品 待遇優(yōu)厚，工資面議
1、學(xué)歷：會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，全日制大專以上學(xué)歷 2、3年會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉汽車4S店企業(yè)會(huì)計(jì)操作者優(yōu)先 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)及辦公軟件 4、具有中級(jí)會(huì)計(jì)技術(shù)以上職稱 5、年齡：25~35歲 6、有C級(jí)駕駛證
崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理策劃、組織及實(shí)施產(chǎn)品的促銷推廣活動(dòng)； 2、負(fù)責(zé)本部門活動(dòng)方案的總結(jié)，分析與相關(guān)報(bào)表的處理； 3、組織、培訓(xùn)及管理促銷員隊(duì)伍； 4、協(xié)助城市企劃的執(zhí)行終端費(fèi)用的計(jì)劃、核銷與管理； 職位要求： 1、勤勉、敬業(yè)，性格開朗； 2、市場營銷相關(guān)專業(yè)、熟悉辦公自動(dòng)化；電腦操作熟練（EXCEL\PPT） 3、有良好溝通技巧和活動(dòng)組織能力； 4、有促銷隊(duì)伍組建、培訓(xùn)、考核與管理經(jīng)驗(yàn)及產(chǎn)品推廣策劃經(jīng)驗(yàn)。
1. 按照服務(wù)流程開展服務(wù)接待工作，包括預(yù)約、迎接、診斷、派工、交車等； 2. 提升服務(wù)滿意度，負(fù)責(zé)服務(wù)滿意度改善和年度目標(biāo)達(dá)成； 3. 執(zhí)行廠家的服務(wù)營銷政策，配合廠家或經(jīng)銷商組織的各類活動(dòng)。 4. 協(xié)調(diào)相關(guān)部門和人員做好預(yù)約準(zhǔn)備工作； 5. 負(fù)責(zé)解決一般用戶投訴；配合解決重大客戶投訴； 6. 負(fù)責(zé)客戶檔案管理、維護(hù)； 要求： 1.高中以上學(xué)歷，年齡20-35歲； 2.品貌端正，待人和善； 3.有較好的溝通能力和語言表達(dá)能力等； 4.有4S店工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
崗位要求： 1.日常裝置巡檢，查看設(shè)備有無異常或跑冒滴漏現(xiàn)象； 2.配合內(nèi)操做好開停車及裝置日常運(yùn)行工作； 3.責(zé)任區(qū)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)等。 4.大專以上學(xué)歷，化工相關(guān)專業(yè)。 公司福利： 1.免費(fèi)提供食宿（15公里以內(nèi)不安排住宿）； 2.月度獎(jiǎng)金和工齡津貼； 3.社會(huì)保險(xiǎn)及意外險(xiǎn)； 4.免費(fèi)發(fā)放勞保用品和過節(jié)福利；
1、大專以上學(xué)歷，化工工藝相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上大型化工企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)；
誠聘樁基檢測(cè)主任1名，需有中級(jí)職稱證及3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，薪資5000底薪+提成，根據(jù)個(gè)人能力可面議。聯(lián)系電話呂經(jīng)理18039390020
要求：男女不限，大專以上學(xué)歷，能獨(dú)立與客戶溝通并開發(fā)新客戶，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 待遇：基本工資+提成（根據(jù)后臺(tái)詢單成交量上不封頂）；福利保險(xiǎn)；生日福利；交通、話費(fèi)補(bǔ)助。
1.理解甲方需求，協(xié)同內(nèi)部資源滿足； 2.項(xiàng)目部，人員管理，包括能力提升，工作安排，指導(dǎo)監(jiān)督，現(xiàn)場檢查等； 3.項(xiàng)目部物料管理； 4.項(xiàng)目部設(shè)備，車輛管理； 5.項(xiàng)目部的安全管理，施工安全； 6.學(xué)歷大專以上，電氣自動(dòng)化，機(jī)械自動(dòng)化，石油化工專業(yè)優(yōu)先考慮
招聘要求：男士，年齡30-45歲左右，退伍軍人優(yōu)先，有商務(wù)司機(jī)經(jīng)驗(yàn)表； 人品端正，品德優(yōu)良，無犯罪記錄； 駕駛經(jīng)驗(yàn)5年以上，可以適應(yīng)長途開車； 崗位職責(zé)：領(lǐng)導(dǎo)司機(jī)兼助理工作。 薪資面議詳談。
大專以上學(xué)歷，已婚，計(jì)算機(jī)熟練操作office、Excel等辦公軟件，形象氣質(zhì)佳，溝通能力強(qiáng)，年齡25－45歲，月薪4000—6000.以上人員一經(jīng)錄用，以上人員一經(jīng)錄用，三個(gè)月或半年轉(zhuǎn)正穩(wěn)定后按照國家政策繳納五險(xiǎn)一金
崗位職責(zé)： 1、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表，對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽； 2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用； 3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料； 4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)； 5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行； 6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。 任職資格： 1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、2年以上一般納稅人工業(yè)會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、認(rèn)真細(xì)致...
1、中國兵器集團(tuán)和鋁業(yè)集團(tuán)下屬三級(jí)國企單位直簽合同。 2、國企正式編制，20-35周歲，要求大專以上學(xué)歷，本科學(xué)歷機(jī)械或者機(jī)電專業(yè)優(yōu)先。 3、待遇:五險(xiǎn)一金，正常月薪6000-10000元以上，有晉升發(fā)展空間 4、經(jīng)過15天實(shí)訓(xùn)后上崗，以后有機(jī)會(huì)調(diào)動(dòng) 有興趣符合條件來公司面談 濮陽市華龍區(qū)任丘路恒豐商務(wù)廣場A座1506室
航空票務(wù)作為航空客運(yùn)行業(yè)前沿的崗位，在航空客運(yùn)行業(yè)中扮演著無可替代的角色，但全國仍無一所院校設(shè)此專業(yè)，造成航空票務(wù)業(yè)人才稀缺 一、周期：培訓(xùn)兩個(gè)月左右，考取航協(xié)崗位技能培訓(xùn)合格證書。 二、薪資：實(shí)習(xí)期1-3個(gè)月左右（管住、有工作餐或餐補(bǔ)）3000-6000/每月，轉(zhuǎn)正后綜合工資6000-12000左右上不封頂，逐年遞增。 簽訂百分百安置就業(yè)協(xié)議、后期免費(fèi)五年服務(wù)。 三、招生對(duì)象： （1）、中等學(xué)歷以上； （2）、身高：女性：155cm以上；男性：165 cm以上； （3）、年齡：17~28周歲。（條件優(yōu)秀可放寬） （4）、口齒清楚，普通話流利，聽力正常； （5）、無慢性病史、無精神病家族史等各...
大學(xué)生央國企正式工招募中 一、招聘職位 央國企秋招大量崗位（以公招信息為準(zhǔn)） 二、職位介紹 中國煙草、國家電網(wǎng)、三桶油、三大通訊公司、各大國有銀行、鐵路、航空、能源、中建、中鐵等，上百萬個(gè)崗位，根據(jù)學(xué)生情況（學(xué)歷、專業(yè)、年齡、個(gè)人意愿等）匹配相關(guān)崗位 央國企正式工六大優(yōu)勢(shì)：①企業(yè)多崗位多；②薪資待遇好；③專業(yè)限制少；④職業(yè)穩(wěn)定；⑤競爭公平；⑥上岸機(jī)會(huì)多 三、崗位待遇 六限二金、基本工資、法定補(bǔ)貼、話補(bǔ)、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼等，年薪10-30萬 四、報(bào)名條件 1、專業(yè)不限，全日制統(tǒng)招專科、本科、研究生、海外留學(xué)生等 2、年齡18-25周歲，23/24/25/26應(yīng)屆畢業(yè)生為主 五、報(bào)名地址 ...
會(huì)計(jì)（4000-5000） 崗位職責(zé) 1.&＃160;賬務(wù)處理，2.&＃160;財(cái)務(wù)報(bào)表編制，3.&＃160;稅務(wù)工作，4.&＃160;財(cái)務(wù)分析，5.&＃160;財(cái)務(wù)檔案管理 任職要求 1.&＃160;專業(yè)學(xué)歷：財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書或初級(jí)會(huì)計(jì)職稱及以上。 2.&＃160;工作經(jīng)驗(yàn)：有［X］年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，具備商貿(mào)行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.&＃160;專業(yè)技能：熟練掌握財(cái)務(wù)軟件（如用友、金蝶等）及辦公軟件操作，熟悉國家財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)法律法規(guī)和政策。 4.&＃160;個(gè)人素質(zhì)：工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和保密意識(shí)，有良好的溝通...
招聘要求： 2年以上白酒或快消品銷售經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 崗位職責(zé):帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)，完成拜訪、鋪貨、回款業(yè)務(wù)； 組織新員工學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)、銷售話術(shù)、及服務(wù)流程培訓(xùn)，提升銷售能力； 待遇：底薪6000+績效3000+提成
招聘要求：至少2年以上白酒或相關(guān)行業(yè)客戶運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 熟悉白酒行業(yè)市場動(dòng)態(tài)和競爭格局，了解客戶需求和購買行為； 優(yōu)秀溝通能力，談判技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神； 能夠承受工作壓力，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德。 底薪4500+績效2000+提成
1、負(fù)責(zé)城市范圍內(nèi)優(yōu)質(zhì)門店的洽談工作，達(dá)成合作關(guān)系； 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展，結(jié)合市場運(yùn)營的實(shí)際情況，制定高效的推廣運(yùn)營策略及落地方案； 3、通過數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析，找出運(yùn)營過程中的問題，并提出可行性解決方案； 4、團(tuán)隊(duì)協(xié)同互助，包括與公司其他部門的溝通及合作； 5、完成公司制定業(yè)績目標(biāo)。
實(shí)習(xí)期工資2700，轉(zhuǎn)正工資3000
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