初高中英語、數學老師各6人 招聘要求: 1.年齡23-50歲,本科及以上學歷,對應教資,有相關經驗1年以上優先。 2.熱愛教育,對學生有耐心,有團隊精神 上班時間:14:00-17:00,18:00-21:30 做六休一 薪資待遇:底薪+課時費+補助+節日福利+帶薪休假
招聘:文秘 1人 招聘要求: 1.年齡在 22-35 歲之間,形象氣質佳,本科及以上學歷,中文、行政管理、文秘等相關專業優先。 2.具備優秀的文字功底,能夠熟練撰寫各類公文、報告、會議紀要等。 3.有2年文秘工作經驗者優先。 4.了解物業公司的運作模式和業務流程者更佳。 月薪3000-6000元,提供保險、帶薪年假、節假日福利、績效資金。
水電維修:6人 1.要求年齡在 25-52歲身體健康。持有(高低壓)特種作業操作證。具備扎實的水電維修專業知識,熟悉水電安裝、維修的操作規程和技術標準。 2.能夠獨立完成常見的水電故障排查和維修工作。 3.了解弱電知識,如門禁系統、監控系統等的基本維護。 月薪3000-5000元,提供保險、帶薪年假、節假日福利、績效資金。
崗位職責: 1.根據裝置運行情況和控制標準進行現場調節和處理 ; 2.根據內操的要求進行室外調整,配合、內操搞好裝置的生產工作; 3.負責本裝置巡回檢查和本班八小時內現場監護設備運行,及時發現和消除安全隱患; 4.認真執行巡檢制度,發現問題及時匯報,并做好記錄; 5.認真遵守執行公司、車間各項安全生產指令及管理制度; 6.嚴格遵守交接班制度,做好交接班記錄; 7.負責保管、維護本崗位消防器材、用具; 8.遵守公司、車間管理制度,服從班長的統一領導、指揮,協助班長搞好裝置的安全生產工作。 福利待遇: 1、公司提供優厚的薪資福利待遇,提供完善的員工社會保晉升通道,嚴格的操作...
崗位職責: 1.根據裝置運行情況和控制標準進行現場調節和處理 ; 2.根據內操的要求進行室外調整,配合、內操搞好裝置的生產工作; 3.負責本裝置巡回檢查和本班八小時內現場監護設備運行,及時發現和消除安全隱患; 4.認真執行巡檢制度,發現問題及時匯報,并做好記錄; 5.認真遵守執行公司、車間各項安全生產指令及管理制度; 6.嚴格遵守交接班制度,做好交接班記錄; 7.負責保管、維護本崗位消防器材、用具; 8.遵守公司、車間管理制度,服從班長的統一領導、指揮,協助班長搞好裝置的安全生產工作。 福利待遇: 1、公司提供優厚的薪資福利待遇,提供完善的員工社會保晉升通道,嚴格的操作規范...
崗位職責: 1、負責檔案、印章、行政辦公用品管理; 2、負責會議紀要撰寫、下發; 3、負責領導服務; 4、完成領導安排的其它工作。 任職資格: 1、工作細致認真,能吃苦耐勞; 2、有一定的寫作能力; 3、有行政工作經驗優先。 工作地點:濮王產業集聚區
公司注重培養優秀人才,應屆畢業生也可報名參加面試
1、熟悉化工技術,執行化工生產流程。 2、監控生產設備的運行狀態,及時處理生產中出現的技術問題。 3、熟悉化工安全知識,執行化工安全規范。 4、上級領導安排的其它工作等。
1、工業安全相關專業大專及以上學歷,1年以上化工廠專職安全員工作經驗; 2、熟悉安全生產相關法規,具備安全員上崗證上崗(可考); 3、能夠正確指導操作人員安全工作,具有處理突發事件和防止事故擴大的能力; 4、良好的協調、組織管理能力,工作積極主動,吃苦耐勞。 5、對生產工藝有一定的理解,熟悉安全生產常規檢查。
任職要求: 1、有化工相關經驗 2、高中及高中以上學歷
工作內容:1、負責沖床操作;2、及時報告生產過程中異常情況 3、維護區域的整潔; 4、做好本工序產品質量,并配合檢驗員進行產品檢驗; 5、依據生產計劃完成產量; 6、完成領導交代的其他臨時性工作。 崗位要求:18-40周歲,男性,身體健康,有工作經驗者優先。
有責任心,溝通能力強!有耐心,任勞任怨! 有物業公司或家政保潔公司保潔管理經驗。
有責任心,溝通能力強!有耐心,任勞任怨! 有物業公司或家政保潔公司保潔管理經驗。
招聘要求: 1、女士18-38周歲,有銷售、導購、客服相關經驗; 2、口齒伶俐,普通話標準,有上進心和服務意識; 3、學習專業知識,服務進店顧客,介紹產品,完成銷售工作; 4、公司提供培訓,歡迎加入! 待遇:崗位工資+提成+獎金 綜合月薪3000-5000元
面議
任職要求: 1. 大專或以上學歷,機械自動化、機械設計等相關專業; 2. 有3年以上的機械設計經驗; 3. 精通SolidWorks等3D繪圖軟件,CAD或CAⅩA繪圖軟件; 4.具備豐富的非標設備設計經驗,能充分考慮作業者的作業強度和安全要求; 福利:提供食宿,節日禮品,獎金,保險等。 待遇優厚,月薪7000-15000元,具體面議詳談。
招聘:機械設計,機械加工,電氣儀表,自動化控制,數控等相關大中專畢業生。 要求:年齡18-30歲,性別不限,熱愛鉆研,學習能力強; 工作踏實,認真,意向在機械加工行業長期發展。 提供食宿,節日福利,有師傅帶。
招聘要求: 1、大專以上學歷,電子信息、電氣自動化、自動控制等相關專業;有過相關產品設計和開發經驗的優先考慮; 2、會使用單片機、PLC以及伺服控制系統進行硬件和軟件的系統設計和應用,掌握電子、電氣的基礎知識; 3、熟悉電子線路板的設計與制造;熟悉電氣布線、電氣控制柜設計、電子器件和電氣部件選型;熟悉伺服控制系統; 4、工作積極主動,責任感強,溝通能力強,有良好的團隊合作和創新精神。 福利待遇:提供食宿,獎金,節日福利。 月薪7000-15000元
1、要求會辦公軟件word、Excel;2、會開車最好;3、最好懂財務知識,如開發票等
1、大專及以上學歷,市場營銷、電子商務等相關專業優先; 2、根據公司業務發展,開辟新市場,負責抖店前期的開發、分公司籌建等相關工作,完成分公司及市場的正常運行; 3、具備良好的溝通能力,以及談判技巧和執行力,有銷售經驗者優先,可接受出差。
1、大專及以上學歷,市場營銷、電子商務等相關專業優先; 2、根據公司業務發展,開發新客戶,負責抖店前期抖店連鎖商家招募、籌建等相關工作,完成店鋪的正常運行; 3、具備良好的溝通能力,以及談判技巧和執行力,有銷售經驗者優先,可接受出差。
1、大專及以上學歷,熟練操作電腦辦公軟件,具備良好的溝通協調能力; 2、具有與招聘崗位相適應的專業和技能、有過人事經理經驗; 3、根據公司戰略制定人力資源規劃,包括招聘、績效薪酬等模塊; 4、主導關鍵崗位,優化招聘流程,提升招聘效率; 5、處理員工關系,規避用員工風險,維護企業文化與員工滿意度。
1、根據公司業務模式編制、修訂、完善員工培訓計劃,建立崗位職業發展方向,完善培訓體系; 2、負責新員工培訓公共課授課、培訓考核、績效考核; 3、協助人事經理做好員工勞動關系的維護工作; 4、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。
1、根據公司運營模式,督導客戶各店鋪正常運行,予以監督; 2、協助客戶提高行業認知,改善運營理念; 3、做好客戶的售后工作。
1、主要通過電話,微信等方式和客戶進行溝通,公司提供客戶資源及培訓; 2、踏實勤奮,積極上進,心態好,為人熱情,有電話銷售工作經驗者優先。
管理類、市場營銷類等相關專業,大專及以上學歷 入職享受保險+生日福利+節假日福利+年終獎+培訓福利+旅游+其他福利; 公司提供多渠道晉升,員工成長快,升職空間大;
要求: 1、男女不限,18-35歲,形象氣質佳,溝通能力強; 2、大專及以上學歷,市場營銷及相關專業最佳; 3、適應能力強,有應變突發狀況的能力; 入職享受保險+生日福利+節假日福利+年終獎+培訓福利+旅游+其他福利; 公司提供多渠道晉升,員工成長快,升職空間大;
1、女士,18-35歲左右,中專或高中以上學歷,有相關經驗者可放寬條件; 2、良好的形象,擅長與人溝通,有服務熱情; 3、工作責任心強,團隊協作意識強; 入職享受保險+生日福利+節假日福利+年終獎+培訓福利+旅游+其他福利; 公司提供多渠道晉升,員工成長快,升職空間大;
崗位要求 一、熟悉掌握財務制度、會計制度和有關法規。遵守各項收費制度、費用開支范圍和開支標準,保證專款專用。 二、編制并嚴格執行部門預算,對執行中發現的問題,提出建議和措施。 三、按照會計制度,審核記賬憑證,做到憑證合法、內容真實、數據準確、手轉載自經濟生活網請保留此標記續完備;賬目健全、及時記賬算賬、按時結賬、如期報賬、定期對賬(包括核對現金實有數)。保證所提供的會計信息合法、真實、準確、及時、完整。 四、嚴格票據管理,保管和使用空白發票,收據要合規范。票據領用要登記,收回要銷號。 五、妥善保管會計憑證、會計賬簿、財務會計報表和其他會計資料,負責會計檔案的整理和移交。 六、及時清...
要求 1、男女不限,18-35周歲左右,學歷不限,五官端正; 2、熱愛零售行業,為人熱情,服務意識強; 3、有責任心強,具有團隊協作意識; 薪資待遇:底薪+績效+提成+獎勵+保險