1.化工機械設備專業或化工工藝專業。 2.有語言表達溝通能力強。 3.有良好的自我學習能力。 4.有化工生產、維修工作經驗者優先。
電氣崗位職責 1.負責電氣設備、設施的巡回檢查及記錄工作。 2.對電氣設備二次回路、設施的故障診斷、處理。 3.負責按計劃完成設備維修保養工作。 4.負責設施、設備的定期測試工作。 5.負責班組工具保管。 任職資格: 1、技校以上學歷; 2、電氣自動化、機電一體化等電氣類相關專業; 3、三年以上電氣專業電氣設備維護經驗; 4、有大型石油、化工項目電氣維護經驗者優先考慮。 5、可到外地工作
1.具有良好的協調溝通能力為首要。 2.有強烈的責任感和事業心。 3.有20人以上的管理經驗。 4.有化工廠工作經驗,儀表專業或電氣專業。 5.有強烈的集體主義觀念,把完成團隊目標當著首要任務。 6.有系統思維能力和擅長精細管理。 7.必須具有良好的學習能力,技術水平達不到高級工以上者請勿投簡歷。 8.有中級以上職稱或機電建建造師證書者優先。
機修崗位職責: 1.負責設備、設施的巡回檢查工作。 2.參與設備、設施的故障診斷、處理。 3.負責按計劃完成設備維修保養工作。 4.負責設施、設備的定期測試工作。 5.負責班組工具保管。 任職資格: 1、中專及以上學歷,機電類、自動化、鉗工、管工、焊工等專業中專(職高)學歷。 2、熟悉泵、閥門、管道等維護保養。 3、具備電工、焊工、鉗工資格者優先。 4、具有3年以上石油、化工行業機修工作經驗者優先。 其他:可到外地工作
1.有安全工程師證。 2.熟悉安全管理。 3.有化工工作經驗者優先。 4、可到外地工作。
1、英語及英語相關專業,本科及以上學歷; 2、有四六級英語證書和教師資格證者優先; 3、性格開朗,有責任心,有一定的課堂經驗者優先。
儀表崗位職責: 1、負責工廠自動控制DCS系統設備,傳感器、開關、調節閥門、分析儀器等儀表系統設備的運行維護; 2、負責上述設備的定期維護,及時解決設備問題,保證工廠正常運行; 3、對儀控、設備發生的重大及重復性故障進行根本性原因分析,不斷提高設備的可靠性; 4、負責本專業/本班組的安全生產及人員安全。 任職資格: 1、教育背景:自動化儀表、自動控制類專業高中及以上學歷; 2、經 驗:3年以上自動化儀表及自動控制系統使用、維護經驗,具有化工廠維護經驗者優先; 3、技能技巧:了解各類儀表的使用及維護;熟悉office 辦公軟件;具有團隊合作精神;有強烈的安全意識;具有較好的分析問...
工作要求: 1, 1年以上外貿業務經驗,油田機械外貿從業者優先 2, 英語聽說讀寫能力佳,獨自開拓國際業務能力強, 3, 有責任心和團隊精神,服從管理。 4, 熟悉各大網絡銷售平臺 5, 獨立成交過外貿業務或客戶者優先。 薪酬待遇: 1, 每天工作7小時,實行雙休,國家法定節假日照休; 2, 繳納社保,提供住宿; 3, 底薪(3500以上)+提成,年中節日福利,電話補貼等。
1.負責一線服務團隊日常管理,以提升團隊的服務效率及質量為目標,為客戶提供極致專業的服務; 2.日常團隊的運營管理工作,配合現場管控.培訓等提升服務團隊整體效能及專業度; 3.負責團隊的人員培養及輔導.團隊建設和人員激勵,構建有效的團隊文化; 4.全視角發現服務工具流程上的盲點,推動工具.產品流程優化,推動服務業務智能化二任職要求: 1一年及以上服務團隊管理經驗;有客服或呼叫中心管理經驗值為佳; 2.客戶服務意識強,獨立思考分析能力,抗壓能力好; 3.有較強的向下.向上及橫向溝通協調能力;善于利用資源,與合作方達到共贏; 4.對于人員管理輔導有沉淀方式方法,做到可復制; 5.系...
可招應屆畢業生 待遇面議
大學生央國企正式工招募中 一、招聘職位 央國企秋招大量崗位(以公招信息為準) 二、職位介紹 中國煙草、國家電網、三桶油、三大通訊公司、各大國有銀行、鐵路、航空、能源、中建、中鐵等,上百萬個崗位,根據學生情況(學歷、專業、年齡、個人意愿等)匹配相關崗位 央國企正式工六大優勢:①企業多崗位多;②薪資待遇好;③專業限制少;④職業穩定;⑤競爭公平;⑥上岸機會多 三、崗位待遇 六限二金、基本工資、法定補貼、話補、餐補、交通補貼等,年薪10-30萬 四、報名條件 1、專業不限,全日制統招專科、本科、研究生、海外留學生等 2、年齡18-25周歲,23/24/25/26應屆畢業生為主 五、報名地址 ...
要求男性,年齡不超過25歲,有長期學習一門技能的意愿,吃苦耐勞,責任心強。專業對口者優先考慮~比如機電一體化,電氣自動化,生產過程自動化等等
1、電氣專業背景。 2、有很強的控制能力和組織協調能力。 3、善于學習。 4、有石油化工、電力系統運行管理經驗。 5、有很強的責任心事業心者優先。 6、要求有管理經驗。 7、濮陽及外地都有項目部
主管,要求干過午托和晚輔班長期干,不要短期的。老師要求,大專以上學歷,精通初中,小學數,理,化,英,有責任心,懂得管理,能長期干的有經驗的人才。可以提供吃住。有帶薪休假,和學生同時休息。工資和工作能力相連,可以面議。工作地點, 長慶路與五一路交叉口東200米,油田十中附近 電話:15139311806,微信同號
1、英語及英語相關專業,本科及以上學歷; 2、有四六級英語證書和教師資格證者優先; 3、性格開朗,有責任心,有一定的課堂經驗者優先。
1.有化工廠或施工安裝檢修企業工作經驗。 2.對國家安全生產的法律法規有一定的了解。 3.有安全員C證,應急管理局安全生產管理證,或中石化安全專項認證者優先。 4.有自我學習 能力。
1.檢測儀表或自動化專業畢業,在化工廠從事過儀表自動化設備檢修維護。 2.有管理10人以上經驗。 3.有化工廠工作背景者優先。 4.有強烈的責任心和事業心。 5.善于與人交流溝通。 6、濮陽及外地均有項目部
主要負責化工類相關企業動靜設備的維護和檢修,崗位長期穩定,發展和晉升前景較好。 學徒期待遇3000-3500元/月,年底考核根據工作表現定薪,熟練人員目前薪酬范圍5000-10000元/月。 工作地點:河南濮陽市 內蒙鄂爾多斯 崗位福利:免費提供吃住,正常八小時工作,周末雙休,享受法定假日,提供五險一金,以及各種勞保福利。 簽訂正式勞動合同,要求可長期穩定工作。外地職工每三個月可以調休16天,回家探親。 有意者,請先投簡歷。
工作要求: 1, 1年以上外貿業務經驗,油田機械外貿從業者優先 2, 英語聽說讀寫能力佳,獨自開拓國際業務能力強, 3, 有責任心和團隊精神,服從管理。 4, 熟悉各大網絡銷售平臺 5, 獨立成交過外貿業務或客戶者優先。 薪酬待遇: 1, 每天工作7小時,實行雙休,國家法定節假日照休; 2, 繳納社保,提供住宿; 3, 底薪(3500以上)+提成,年中節日福利,電話補貼等。
英語及英語相關專業,本科學歷,有英語等級證書,有責任心,有課堂經驗者優先。
1、根據現有制及業務發展需求,協調、統計各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃; 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系; 3、利用各種招聘渠道發布招聘廣告,尋求招聘機構; 4、執行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作; 5、進行聘前測試和簡歷甄別工作; 6、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求; 7、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。
1.能夠出差。 2.有良好的語言表達能力。 3.有很好的溝通能力。 4.會使用計算機等辦公設備。
崗位職責: 1、有中級會計師證書; 2、擅長人際關系交流,有協調各部門的組織能力; 3、有一定的稅務代理從業工作經驗; 王經理 13803930839
1.具有3年以上造價工作經驗 2.雙休、節假日休息、帶薪年假、公司中午管飯 3.高基本工資+高提成+交納五險 4.有造價工程師證書優先錄用,證書費用另外核算
1.化工設備專業或材料焊接專業。 2.有較強的組織管理和協調能力,有團隊管理經驗。 3.對化工靜設備如換熱器、塔、管道、反應器有一定的理論知識。 4.有化工廠靜設備檢修經驗。 5、能到外地工作
發單員 王經理 手機+微信 13803930839
招聘:主管會計 2名 要求: 1.大專以上學歷,持有初級及以上會計證件; 2.性別不限,3年以上行業經驗; 工作時間: 8.30-12.00 2.30-6.00 周末雙休,每月需要有2天值班; 法定假期正常休息; 簽約買五險,薪金待遇,4000-5500元。
工作要求: 1, 1年以上外貿業務經驗,油田機械外貿從業者優先 2, 俄語聽說讀寫能力佳,獨自開拓國際業務能力強, 3, 有責任心和團隊精神,服從管理。 4, 熟悉各大網絡銷售平臺 5, 獨立成交過外貿業務或客戶者優先。 薪酬待遇: 1, 每天工作7小時,實行雙休,國家法定節假日照休; 2, 繳納社保,提供住宿; 3, 底薪(4000以上)+提成,年中節日福利,電話補貼等。
一、崗位職責 1.負責客戶詢價的處理落實、相關技術方案、商務方案落實及整理、與銷售代表配合,提供客戶所需的其他信息。 2.負責合同的分解和執行, 確認銷售計劃所需要的配方、圖紙、理化指標、交貨期等各種信息。 3.負責信息的收集和傳遞,以及溝通協調。 4.負責客戶的質量異議的協調處理。 5.負責信息資料的翻譯。 6.完成領導交辦的其他工作。 二、任職資格 1.學歷要求:本科及本科以上學歷。 2.專業要求:英語類或無機非金屬材料工程等相關專業 3..能力要求:具有大學英語六級或以上英語水平,能夠熟練使用辦公軟件及設備,具有良好的溝通表達及協調能力。 4.其它要求:具有較強...
1、全面負責運營部門的各項日常工作; 2、負責制定工程部各種工作流程,使本部門的工作及人員安排更加合理,并對即將發生的問題進行預見并采取必要的措施進行處理; 3、負責工程招投標、施工合同、工程成本管理,并對部門內的工作質量及其合法性承擔直接的管理職責; 5、負責本部門年度、季度、月度工作計劃的制訂及組織實施; 6、負責定期召開部門例會,培訓維持客戶關系技巧; 7、做好與公司各部門工作的溝通與協調; 8、完成公司領導交辦的各項臨時工作;