崗位職責： 1.對運營數據作出有效分析比對，發現問題及時解決，合理的調配人員，不斷優化完善工作流程； 2.負責所屬班組人員的日常管理及團隊建設，對各類信息做到及時的上傳下達，保持良好的工作氛圍； 3.負責人員排班、培訓等人員管理工作，不斷提高部門整體服務水平。 任職資格： 1.22-35周歲，大專或以上學歷，有相關管理工作經驗； 2.有呼叫中心經驗、電話營銷項目者優先考慮； 3.有一定的溝通能力銷售管理能力及團隊組織執行能力； 4.有較強的承壓能力。 薪資： 基本工資+獎金+補助+全勤+工齡，綜合工資4000—6000元/月 福利待遇： 1.8小時工作制，法定節假日帶薪休...
本公司是健力寶，東鵬特飲紅牛，脈動濮陽總經銷 要求：有C1證及以上駕駛證，駕駛面包車/箱貨車 周期拜訪維護老客戶開發新客戶 待遇優厚 ，使用廠家拜訪系統，廠家日常管理，工作踏實，表現突出 提升為廠家正編，享受正編待遇，收入更高！ 公司地址 濮陽縣大慶路與昌盛路交叉口西 地址二：106國道 瑞璞汽車小鎮對面 為人踏實能干，有銷售經驗者優先考慮！
要求有帶10人以上團隊管理經驗，為人踏實
任職要求： 1、掌握設計預算和施工預算管理。具體是做好二算編制工作及對比工作，對收到設計變更、技術核定單、資料等進行增減預算編制。 2、發包合同控制，對勞務和專業承包進行合同策劃、起草并發起相應的合同審批流程，對發包合同的履約情況進行評價。 3、索賠管理，業主不履行或未能正確履行合同約定的義務造成建筑方損失，建筑方要向業主提出賠償要求，起草索賠文件 4、工程結算，根據竣工資料編制項目工程結算書、以確定工程最終造價。 待遇： 工資待遇：基本工資+崗位工資+績效工資+年終獎+工齡工資+五險+包食宿+往返市區班車+節日福利+法定假日+單休+生日蛋糕
崗位職責： 1、 負責班組日常工作安排和人員調配，服從部門領導及相關專業專工的工作安排； 2、 組織班組員工及時完成生產設備的各項故障修理，確保修理質量和進度； 3、 領導班組成員熟悉、掌握專業技術知識，不斷提高維修水平和技能，解決維修工作中的技術性問題； 4、 搞好班組安全文明生產，督促班組成員嚴格執行公司的各項管理制度和標準； 5、 帶頭并督促班組人員對分包設備進行巡檢，認真填寫設備點檢記錄，并及時反饋所檢查問題； 6、 組織班員分析事故原因、預防措施，并做好事故報告書上交部門； 7、 做好備品備件和消耗品的申報驗收工作； 8、 組織實施設備維護、保養、檢修及技術改造工...
主要職責： 1、工藝管理 1.1 實施工藝技術、操作培訓； 1.2 進行日常生產巡檢，及時發現裝置中存在的異常情況； 1.3 指導日常生產操作，及時處理生產異常情況； 1.4 參加各類事故的調查、分析、處理，實施工藝操作事故的管理，并制定、落實防范措施； 1.5 參與技術攻關、科研、技措技改工作，協助項目的實施和投用； 1.6 匯總、統計車間能源消耗信息資料。 1.7 分析工藝流程，提出改進方案和建議； 2、工藝檔案管理 2.1 編寫、修訂車間各類工藝技術文件； 2.2 編制開、停車方案及應急處理預案； 2.3 收集、整理、維護工藝技術檔案資料。 3、質量管理 ...
1.安全教育 1.1 實施全員安全法規的宣傳教育工作。 1.2 協助有關部門完成專業安全干部持證培訓和技術培訓工作。 1.3 實施新入廠員工及外來施工、檢修、實習（培訓）人員的安全教育工作。 2. 安全檢查 2.1 協助組織綜合安全檢查和季節性、專業性安全檢查，督促和協調有關部門完成隱患整改工作。 2.2 協助進行日常安全管理（檢查）和檢修現場安全管理（檢查）等工作。 3. 安全檢修（施工） 3.1 實施對現場的安全監督管理工作。 32 實施生產、施工現場有關安全的協調工作，并檢查。 4. 安全監察 4.1 參與新建、改建、擴建工程的設計審核、竣工驗收及試運轉的“三同時”...
1；會開車 能吃苦 善學習 2：能出差 能駐留項目 項目周期2-6個月 3：技術員要求CAD制圖熟練，給水排水工程專業。 項目經理要求：有相關經驗、懂圖紙，會做資料、有安裝設備工程經驗優先 4：給排水或電器專業優先 薪資待遇： 1：試用期2個月4000元，正式入職5000元，電器專業5300，項目績效和年底獎金。以后每年增加500元。 2：雙休、八小時工作。全年帶薪假。 3：節假出差或項目駐守期間節假日雙薪。項目上每天60元補助。 4：駐留項目期間有探親假報銷差旅。 5：每月15日發薪水。 兩年升職主管年薪8萬加，三年升職經理年薪十萬加。
崗位內容： 1、負責團隊日常管理、安排組員日常工作; 2、培訓輔導團隊成員，協助組員完成業績目標，達成團隊銷售目標； 3、負責團隊的梯隊建設、人才培養和文化打造; 4、協調部門對接關系，完成上級交辦的各項任務 任職要求: 1、大專及以上學歷，專業不限； 2、有1年以上客服團隊管理經驗; 3、良好的數據分析、團隊管理、人才培養和團隊文化打造能力; 4、良好的抗壓和進取能力，熱愛客服事業，有熱情有激情，擅長團隊激勵，結果導向; 5、有較強的行業發展敏銳度和變革管理能力，能率領團隊接受重大挑戰。 福利待遇： 日工作7小時、大小周、法定節假日休息、五險一金、無責底薪+全勤+績效...
1、會計專業，大專以上學歷，年齡在30歲左右持有會計上崗證； 2、有三年以上相關專業的從業經驗； 3、熟悉會計報表的處理，會計法規和稅法，熟練使用用友財務軟件； 4、能夠熟練使用金蝶財務軟件及運用各類函數； 5、具有良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力；
工作要求： 1， 1年以上外貿業務經驗,油田機械外貿從業者優先 2， 英語聽說讀寫能力佳，獨自開拓國際業務能力強， 3， 有責任心和團隊精神，服從管理。 4， 熟悉各大網絡銷售平臺 5， 獨立成交過外貿業務或客戶者優先。 薪酬待遇： 1， 每天工作7小時，實行雙休，國家法定節假日照休； 2， 繳納社保，提供住宿； 3， 底薪（3500以上）+提成，年中節日福利，電話補貼等。
工作要求： 1， 1年以上外貿業務經驗,油田機械外貿從業者優先 2， 英語聽說讀寫能力佳，獨自開拓國際業務能力強， 3， 有責任心和團隊精神，服從管理。 4， 熟悉各大網絡銷售平臺 5， 獨立成交過外貿業務或客戶者優先。 薪酬待遇： 1， 每天工作7小時，實行雙休，國家法定節假日照休； 2， 繳納社保，提供住宿； 3， 底薪（3500以上）+提成，年中節日福利，電話補貼等。
1、根據公司下達的銷售任務，制定銷售戰略和銷售計劃； 2、了解汽車行業市場 、具有扎實的汽車方面的專業知識； 3、熟悉品牌產品知識、業務流程及廠家關于銷售的相關政策； 4、具有較強的組織、協調能力以及溝通能力； 5、要求有三年以上汽車行業管理經驗。
1、學歷：會計等相關專業，全日制大專以上學歷 2、3年會計相關工作經驗，熟悉汽車4S店企業會計操作者優先 3、具有良好的溝通協調能力，熟練運用計算機及辦公軟件 4、具有中級會計技術以上職稱 5、年齡：25~35歲 6、有C級駕駛證
1、有優秀的溝通表達能力,協調能力、能吃苦耐勞、抗壓能力強 2、有4S店服務經理相關工作經驗 3、不限學歷，只看能力和人品 待遇優厚，工資面議
崗位要求： 保險行業管理崗位多年相關經驗 平安社區金融服務部（平安網格） 平安網格是平安集團21年底成立的部門，豫北地區濮陽2025年4月開業 工作時間早九晚六，周末雙休，法定假日帶薪休假，六險二金，豐富團建 薪資構成 底薪8000+個人業務提成+管理津貼+季度獎金+年終獎+平安期權，綜合人均工資20000+ 福利待遇 1.入職與平安簽訂勞動合同，平安的超多福利待你解鎖 2.公司提供專業培訓，優秀者可進入深圳平安大學進階學習 4.世界五百強提供多元化晉升機會，內部晉升無憂。 工作環境 高檔寫字樓辦公環境，中央空調，入職配電腦，專屬工位。 硬性要求：25-45歲，大專以上學歷（學信網可查...
世界五百強平安社區金融項目 工作時間早九晚六，周末雙休，法定假日帶薪休假，五險一金，豐富團建 薪資構成 無責薪資3000+提成+新人津貼（600-10000）+季度獎金，綜合薪資4800起，上不封頂 福利待遇 1.入職簽訂合同，平安的超多福利待你解鎖 2.公司提供專業培訓，優秀者可進入深圳平安大學進階學習 4.世界五百強提供多元化晉升機會，內部三條職能發展線路，靈活跨崗位發展機制，為所有員工提供全面發展的機會 專員每人每月下發40個優質客戶，不用自己找客戶，入職每人配平板電腦配電話卡
崗位要求： 保險行業管理崗位多年相關經驗 平安社區金融服務部（平安網格） 平安網格是平安集團21年底成立的部門，豫北地區濮陽2025年4月開業 工作時間早九晚六，周末雙休，法定假日帶薪休假，六險二金，豐富團建 薪資構成 底薪8000+個人業務提成+管理津貼+季度獎金+年終獎+平安期權，綜合人均工資20000+ 福利待遇 1.入職與平安簽訂勞動合同，平安的超多福利待你解鎖 2.公司提供專業培訓，優秀者可進入深圳平安大學進階學習 4.世界五百強提供多元化晉升機會，內部晉升無憂。 工作環境 高檔寫字樓辦公環境，中央空調，入職配電腦，專屬工位。 硬性要求：25-45歲，大專以上學歷（學信網可查...
1、熟悉化工技術，執行化工生產流程。 2、監控生產設備的運行狀態，及時處理生產中出現的技術問題。 3、熟悉化工安全知識，執行化工安全規范。 4、上級領導安排的其它工作等。
面議
崗位要求：大專及以上學歷，有工作經驗，會視頻剪輯 工作內容：抖音后臺數據分析與優化，線上活動策劃等
年齡20-45歲，男女不限，大專及以上學歷，有教育行業相關工作經驗，有銷售工作經驗。
年齡25-40歲，女士優先，形象好，協調溝通能力強，有耐心，細心，有銷售意識優先。
有教培經驗，做過銷售額優先考慮 基本工資+業績提成+五險
1、負責省內外業務擴展、外環保技術服務銷售工作，能適應出差。 2、負責LDAR泄漏檢測項目及其他環保項目，對接企業和當地環保系統。 3、能夠承受壓力和積極主動
任資資格：有高低壓電工證、防爆電氣作業證優先錄取。大專以上學歷，專業：電氣類，自動化、機械工程、機電一體化 能適應四班三倒制。 工作職責： 1、貫徹執行公司安全生產管理制度，落實公司安全生產文件要求； 2、落實動力車間運行電工崗位安全生產責任制； 3、嚴格執行動力車間運行電工崗位安全生產操作規程，嚴格落實運行電工崗位日常巡檢、維保、衛生等工作； 4、參與制定動力車間運行電工崗位現場處置方案，并實施演練； 5、積極參加運行班組安全活動，檢查動力車間運行電工崗位安全生產狀況，開展安全生產風險管控，提出改進安全生產管理的建議，落實動力車間運行電工崗位安全生產整改措施； 6、參與動...
1、年齡25-40周歲 2、大專及以上學歷 3、具備勞務報酬和勞動力資源管理基礎知識 4、具備良好的溝通能力和組織協調能力，能有效的處理各種人事事務和日常管理工作 5、協調勞務工作，包括人員...
崗位職責： 1.依據行業發展趨勢，參與制定本業態發展和規劃； 2.依據公司戰略，制定本業態中長期招商方案及招商政策； 3.依據公司規劃、部門年度及月度目標、計劃、預算，實施落實； 4.負責組織目標商戶信息，包括經營數據、市場動向、業態發展趨勢等的收集、整理、分析，為招商政策的制定提供依據； 5.負責開展招商宣傳工作； 6.負責市場開業后的運營和管理。 任職要求： 30-50歲，大專及以上學歷；5年以上專業市場、商業地產、商業綜合體、農批物流園區等招商工作經驗；具備良好的計劃、執行、管理能力，善于統籌規劃，有開拓意識、團隊管理能力，抗壓性強，能接受省內出差或外派者優先。 公司福...
1、三年以上相關工作經驗； 2、全日制大專以上學歷，35歲以下； 3、對質檢工作有自己的思維認知，能熟練操作電腦和檢測設備。
第七次人口普查結果顯示：中國社會日益老齡化，醫養融合的高品質養老將是中國龐大中產階級的剛需，泰康率先全國布局36城43家高端醫養長壽社區，目前全國開業已有24家，已經入住16000人，期待有卓越眼光您的加盟，共享下一個時代紅利！ 泰康養老社區簡介： 1﹣全國36個城市布局，可以實現全國候鳥式旅居養老。 2﹣社區四個服務區域：活力養老區、協助護理區、專業護理區、記憶照護區。 3﹣社區文化：居民理事會、俱樂部、老年大學、愛心基金、時間銀行。 4﹣五位一體：溫馨的家、開放的大學、優雅的俱樂部、高端醫療保健中心、長輩心靈和精神的家園。 工作時間：朝九晚五，周末雙休，法定假日正常休息。 我們不要打工者，...
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