招聘店員 要求:年齡20到35歲,女士,工資4000-5000,提供餐補,有提成, 工作比較輕松, 工作時間:中午12點至晚上9點50,周六周日到10點50。 沒有固定休假時間,有事請假,一月不超過兩天。
要求有豐富銷售和國際貿易的經驗,能過熟練的對國外客戶進行交流溝通。
崗位職責: 1.嚴格執行崗位操作規程,落實好罐區操作工所負責的安全、環保、生產、設備、質量、成本等方面的工作,確保當班期間罐區操作工安全生產平穩進行。 2.落實當班期間罐區操作工設備安全運行及日常維護保養工作; 3.落實罐區操作工節能降耗工作,控制車間電耗、蒸汽、氮氣等公共介質使用量; 4.負責完成上級領導臨時交辦的工作任務。 任職要求: 1.石油工程相關專業,有經驗者優先 2.精通儲罐區操作知識、應對突發事故的處理;掌握安全、環保、設備、質量相關知識,相關聯崗位業務知識 3.有良好的溝通能力
會焊不銹鋼板,不銹鋼管,非誠勿擾
水暖通工程師的崗位職責 1、 協助上級完成項目上安排的水暖工作,確保采暖、通風方案滿足用戶的需求及一定的技術規范 2、 協調審看水暖通施工圖紙,現場施工,辦理水暖通工程洽商 3、負責暖通設備安裝及施工質量定期抽查、檢查及相關驗收工作 4、嚴格檢查進入施工現場的成品、半成品及工程原材料,對不合格材料堅決清退出場并提出處理意見。 5、及時完成領導交辦的其它工作。 (需駐外、長期在項目上)
小白也可輕松上手 工作職責(不限經驗): 1、負責公司客戶的咨詢和維護工作,為客戶提供咨詢服務。 2、明白客戶需求 3、維護客戶關系,定期與客戶進行溝通和交流,了解客戶需求變化。 任職要求: 1、學習能力強; 2、具備較強的工作責任心和團隊合作精神; 3、愛崗敬業優先考慮; 4、喜歡玩抖音。 福利待遇: 無責任高底薪+帶薪培訓+高提成+全勤獎+話補+餐補+交通補助+五險一金+年終獎+十三薪+節日福利(春節福利、端午福利、中秋福利)+帶薪節假日
崗位職責: 1、公司提供部分意向客戶電話或微信進行客戶邀約工作(主管和經理協助簽約) 2、有營銷經驗; 3、客戶為中小微企業和個體戶,聯系客戶根據客戶需求介紹財稅包年服務,簽單; 4、協助售后人員處理公司合同履行、過程控制、客戶意見等問題; 崗位要求: 1、23-340歲,高中以上學歷,具有同行業相關銷售經驗者或財會學歷優先; 2、性格開朗,接受新媒體營銷工作模式; 3、思維嚴謹,做事認真,熱愛銷售行業; 薪酬福利: 1、上班時間:上午8:00-12:00,下午14:00--18:00,法定節假日正常休息; 2、無責底薪3000+績效+補貼+提成; 3、抖音補貼,發布短...
要求:18-45歲,中專以上學歷,有一年以上網絡運營相關工作經驗或專校畢業生,小白勿擾,主要負責抖音、小紅書、視頻號等新媒體的拍攝、剪輯運營等工作。 上班時間:單雙輪休,節假日休,夏季:8:00-12:00,15:00-18:30 冬季:8:00-12:00,14:30-18:00
需本科以上學歷,相關職業資格證,若符合要求請先投簡歷,包括詳細的學歷、工作經歷,預期的薪資待遇。學校初步研究后會通知面試時間。 面試時帶個人身份證、近期照片、畢業證及相關技能證原件及復印件 面試時間:周一至周五184 39317586
需本科以上學歷,相關職業資格證,若符合要求請先投簡歷,包括詳細的學歷、工作經歷,預期的薪資待遇。學校初步研究后會通知面試時間。 面試時帶個人身份證、近期照片、畢業證及相關技能證原件及復印件 面試時間:周一至周五184 39317586
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1、主要通過電話,微信等方式和客戶進行溝通,公司提供客戶資源及培訓; 2、踏實勤奮,積極上進,心態好,為人熱情,有電話銷售工作經驗者優先。
1、根據公司運營模式,督導客戶各店鋪正常運行,予以監督; 2、協助客戶提高行業認知,改善運營理念; 3、做好客戶的售后工作。
1、根據公司業務模式編制、修訂、完善員工培訓計劃,建立崗位職業發展方向,完善培訓體系; 2、負責新員工培訓公共課授課、培訓考核、績效考核; 3、協助人事經理做好員工勞動關系的維護工作; 4、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。
1、大專及以上學歷,熟練操作電腦辦公軟件,具備良好的溝通協調能力; 2、具有與招聘崗位相適應的專業和技能、有過人事經理經驗; 3、根據公司戰略制定人力資源規劃,包括招聘、績效薪酬等模塊; 4、主導關鍵崗位,優化招聘流程,提升招聘效率; 5、處理員工關系,規避用員工風險,維護企業文化與員工滿意度。
牧多邦集團濮陽分公司招聘啦! 【招聘崗位】電話銷售 【招聘要求】25歲以上40歲以下!辦公室工作,不外出,不加班!不耽誤照顧家庭孩子!可帶小朋友上班!提供電鍋,中午自己可做飯熱飯! 【工作時間】8:30--11:30 14:00--18:00 ⏰每天7小時工作制,單休、法定節假日正常休息! 【薪資待遇】 底薪3K➕提成12%-60%➕績效獎金➕年終獎➕節假日福利➕帶薪培訓學習 💰入職半年月均:5K-上不封頂 工作地址:文明路與綠城路交叉口 ☎電話:(微信同號)
106國道,東環,工業園區,附近招小區保安,工資2300元,管中午一頓飯,管住,工作時間12小時兩班倒,一月休2天,年齡58歲以下,身體健康,
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1.帶隊施工:負責勞務班組現場管理,安排工人作業,確保按圖紙、規范及工期要求完成施工(如鋼筋、混凝土、砌筑等) 2.進度把控:制定日/周計劃,跟蹤進度,解決滯后問題,協調各工種穿插施工(如避免窩工、工序沖突) 3.質量與安全:監督勞務施工質量(如鋼筋綁扎、模板支設),排查安全隱患(如防護缺失、違規操作),配合檢查整改, 4.溝通協調:處理現場爭議,統計勞務工時、材料用量等數據。 四、要求 1.[2]年以上勞務工長經驗,熟悉工業建筑項目勞務管理,能看懂施工圖(CAD優先): 2.能吃苦耐勞,適應工地駐場(包住宿),責任心強,溝通協調能力突出 3.施工經驗豐富即可
大量招聘一些外圍保潔員,主要工作小區在康平小區、興隆小區、登月小區,不限性別,年齡60歲以下。聯系電話:18939376157
要求:1、有電動車維修經驗。 2、熟練使用各類維修工具,能夠獨立完成電動車電動車常見故障的檢測與修復。 3、具備良好的溝通能力和服務意識。
大專及以上學歷,大專及以上學歷,土建工程三年以上工作經驗且溝通能力和執行能力強、熟悉工程。 1、供應商篩選:建立和維護供應商體系,如:更新擴大供應商數據庫、供應商甄選和評估、發展多種品類供應商。貨比三家,市場詢比價格,開發符合資質要求的供應商(如生產商、一級代理商),重點考察其生產能力、產品質量、價格競爭力、供貨穩定性、售后服務和行業口碑。 2、采購管理:依據經審批的采購清單,將所需的材料設備(如鋼材、水泥、管道、機械設備等)品種、規格、型號、用料時間、質量要求等做可行性研究,確定供貨商和價格跟進材料的供貨時間、質量,對一些風險較大的材料應做好應急的預案準備;根據項目施工進度計劃,編制相應...
崗位內容: 1.負責公司項目員工關系的全流程日常運營,高效解決員工關系相關問題 ; 2.統籌項目日常員工行政管理工作,包括員工檔案的規范建立與動態維護,勞合同的簽訂、續簽及歸檔管理,以及各類人力資源報表的精準編制與報送。 3.嚴格執行考勤管理制度,準確統計項目人員的出勤情況,規范處理請銷假流程,確保考勤數據真實、完整、及時。 4.​定期開展項目巡檢工作,對安全隱患進行排查與監督,保障項目安全有序推進。 任職要求: 1. 具備有效的溝通、組織和時間管理技能; 2. 熟練掌握辦公軟件; 3. 能夠高效地處理多項任務,并適應快節奏的工作環境; 4. 能夠快速學習新技能,...
崗位職責 1.全流程項目管理:統籌油氣長輸管道工程從籌備到交付的全生命周期,確保項目安全、質量、進度及成本目標全面達成,實現項目效益最大化。 2.前期籌備與專業規劃:主導編制山區管道專項施工組織設計,為項目順利推進奠定堅實基礎。 3.統籌復雜關系協調與應急處理:負責多方關系協調,積極協商征地補償、臨時用地復墾等事宜;聯動設計、監理、采購等團隊,及時處理現場技術變更,同時建立完善的應急管理機制,有效應對各類突發狀況。 4.地形適應性管理:靈活應對各種復雜地形地勢,因地制宜制定施工策略。 崗位要求: 1.本科及以上學歷,土木工程、油氣儲運、工程管理等相關專業,具備扎實的專業理論知識。 ...
要求:大專及以上學歷,長期工,能接受外地工作,能吃苦耐勞,有上進心,人品正直,工資面議!
大專以上學歷,35歲以下,男女不限,做過人事行政類的工作,機靈能做事,有責任心。3500薪資,早9晚6,周末雙休,節假日休息。 工作地點:華龍區長慶路黃河路交叉口往南200米 金慧科技公司
熟悉鋼材特性焊接流程,焊前預熱,焊材選擇和焊接時控溫管理,焊后處理消磁消氫,應急處理能力 100元每小時。月薪三萬左右。 聯系電話:17663539425