要求有帶10人以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，為人踏實(shí)
崗位內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常管理、安排組員日常工作; 2、培訓(xùn)輔導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員，協(xié)助組員完成業(yè)績目標(biāo)，達(dá)成團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的梯隊(duì)建設(shè)、人才培養(yǎng)和文化打造; 4、協(xié)調(diào)部門對(duì)接關(guān)系，完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù) 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、有1年以上客服團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3、良好的數(shù)據(jù)分析、團(tuán)隊(duì)管理、人才培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)文化打造能力; 4、良好的抗壓和進(jìn)取能力，熱愛客服事業(yè)，有熱情有激情，擅長團(tuán)隊(duì)激勵(lì)，結(jié)果導(dǎo)向; 5、有較強(qiáng)的行業(yè)發(fā)展敏銳度和變革管理能力，能率領(lǐng)團(tuán)隊(duì)接受重大挑戰(zhàn)。 福利待遇： 日工作7小時(shí)、大小周、法定節(jié)假日休息、五險(xiǎn)一金、無責(zé)底薪+全勤+績效...
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司新材料產(chǎn)品的銷售及推廣，銷售計(jì)劃的跟蹤，發(fā)貨計(jì)劃的協(xié)調(diào)； 2、負(fù)責(zé)做好客戶投訴等售后服務(wù)，建立良好客戶關(guān)系； 3、根據(jù)市場部計(jì)劃，完成銷售目標(biāo)； 4、對(duì)渠道客戶進(jìn)行開拓、溝通、并制定合作方案； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格： 1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，化工、材料相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，3年以上化工相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)； 2、有良好的個(gè)人素養(yǎng)、談判能力，抗壓能力強(qiáng)； 3、有化工企業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)、營銷經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 條件優(yōu)異者待遇面議！
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展，開辟新市場，負(fù)責(zé)抖店前期的開發(fā)、分公司籌建等相關(guān)工作，完成分公司及市場的正常運(yùn)行； 3、具備良好的溝通能力，以及談判技巧和執(zhí)行力，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，可接受出差。
要求有豐富銷售和國際貿(mào)易的經(jīng)驗(yàn)，能過熟練的對(duì)國外客戶進(jìn)行交流溝通。
形象好，五官端正，氣質(zhì)佳，35周歲以下 1、為企業(yè)中層管理崗位，有2年以上管理能力，具有家電終端賣場管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、反應(yīng)敏捷，具有較強(qiáng)的溝通能力和交際技巧，具有良好的工作態(tài)度，做事認(rèn)真 3、具備吃苦耐勞的精神和良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，努力提高自身業(yè)務(wù)水平 4、積極完成公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù) 面試地址：勝利路與金堤路交叉口東南角黑天鵝家電二樓人力資源部
形象好，五官端正，35周歲以下，大專及以上學(xué)歷，2年以上駕齡 3500+績效+年終分紅+五險(xiǎn)+各種節(jié)日福利，綜合月工資5000+ 1. 反應(yīng)敏捷，具有較強(qiáng)的溝通能力和交際技巧； 2. 具有良好的工作態(tài)度，做事認(rèn)真； 3. 具備吃苦耐勞的精神和良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)； 4. 認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，努力提高自身業(yè)務(wù)水平； 5. 積極完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)； 6. 2年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有家電經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
招聘要求： 2年以上白酒或快消品銷售經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 崗位職責(zé):帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)，完成拜訪、鋪貨、回款業(yè)務(wù)； 組織新員工學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)、銷售話術(shù)、及服務(wù)流程培訓(xùn)，提升銷售能力； 待遇：底薪6000+績效3000+提成
1、有銷售管理經(jīng)驗(yàn)； 2、工作認(rèn)真仔細(xì)，執(zhí)行力、責(zé)任心強(qiáng)； 3、熟練使用各類辦公軟件； 3、有建材行業(yè)店面工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
有酒店餐飲婚慶從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，主要負(fù)責(zé)酒店銷售
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所在品牌DCC/電話營銷團(tuán)隊(duì)的管理和相關(guān)組織架構(gòu)的建立和完善； 2、帶領(lǐng)DCC/電銷部門完成業(yè)績目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)呼叫中心電銷業(yè)務(wù)考核方式及方案的制定； 4、負(fù)責(zé)電銷部門的內(nèi)部培訓(xùn)及其他管理工作； 5、當(dāng)月工作總結(jié)分析、整改及落實(shí)及次月工作計(jì)劃開展實(shí)施。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有網(wǎng)銷、電銷管理經(jīng)驗(yàn)、熟悉各大汽車網(wǎng)站者優(yōu)先； 2、2年以上汽車銷售顧問工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、有C1以上駕照，熟練駕駛技術(shù)，工作態(tài)度積極，熱愛汽車銷售工作； 4、熟悉電銷話術(shù)技巧，可把自己的經(jīng)驗(yàn)積累轉(zhuǎn)化為團(tuán)隊(duì)技能 5、熟練使用辦公軟件，熟悉各大汽車網(wǎng)站資...
任職要求: 1、25-45歲，有銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮，熱愛銷售工作，思維敏捷，良好的口才和市場開拓經(jīng)驗(yàn)； 2、喜歡挑戰(zhàn)自我，有較強(qiáng)的抗壓能力、溝通能力、執(zhí)行能力； 3、性格開朗、思維敏捷、普通話流利、對(duì)掙錢有一定的欲望。 待遇: 雙休+法定節(jié)假日帶薪休假 上市公司，完善的培訓(xùn)體系，小白可上手，不加班 提成+津貼，綜合工資5000-7000，上不封頂 轉(zhuǎn)正后交保險(xiǎn)+年金
任職資格： 1、年齡25-45歲，大專學(xué)歷及以上； 2、有服務(wù)行業(yè)工作、銷售及管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備良好的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)客戶開發(fā)、產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)及售后專項(xiàng)服務(wù) 雙核面談通過， 職崗培訓(xùn)結(jié)訓(xùn)， 入司后將享受以下福利 ①享受1個(gè)月轉(zhuǎn)正， 2個(gè)月帶團(tuán)隊(duì)， 3個(gè)月晉升的快進(jìn)政策 ②享受專屬優(yōu)+培訓(xùn)資源 薪資福利: 底薪+新人津貼+提成+各種獎(jiǎng)項(xiàng) 薪資范圍: 5000-8000元/月 提成方式： 銷售額提成 產(chǎn)品不同， 提成比例不同， 詳細(xì)面談溝通 周末雙休，工作簡單輕松， 法定節(jié)假日帶薪休假，福利待遇好， 晉升空間大，晉升通道公開、透明、暢通。 世界500強(qiáng)企業(yè)...
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