要求： 1、室內設計、美術設計等相關專業； 2、熟練使用CAD 3Dmax等相關作圖軟件； 3、具有良好的道德品質，高度的責任心和敬業精神； 4、應屆大學生條件優秀者也可考慮 薪資：4000-12000元
崗位職責： 1、 根據實際情況制定活動計劃及方案； 2、 結合公司產品賣點及優勢精確市場調研，包括廣告資源、終端渠道、目標消費者等； 3、 根據市場情況制定適宜的營銷策略，確定主題、活動對象的分析與定位、宣傳策劃并執行； 4、 大型活動客戶資源的開發、搜集及后期跟進； 5、 跟蹤活動結果，相關數據的匯總、分析及資料的存檔保存； 6、 完成領導交代的其他工作。
（1）市場人員需要將自己管轄的鄉醫、診所等客戶及時跟蹤，整理記錄匯總，并于部門主管盤點意向客戶。 （2）聽取鄉醫等市場渠道的反饋和建議，及時記錄，匯報醫院； （3）開拓新市場，發展新客戶，利用多種合法渠道增加醫院的診療業務。&＃160; （4）定期維護鄉醫、診所等資源； （6）任職要求： ①兩年以上銷售崗位工作經驗，有快消行業、保險行業、醫療器械或醫藥行業等銷售經驗可優先考慮； ②溝通能力強、有良好的市場意識、吃苦耐勞、善于團隊合作，能承受工作壓力。 ③熟悉電腦操作 有做過藥品、醫療器械經驗，可以投遞，可談高新保底 （7）工作時間：行政班 早班8：00- 12：00 ...
1、銷售人員職位，在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決&＃8194;所負責的任務； 2、開發客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標；&＃8194; 3、簽定銷售合同，指導、協調、審核與銷售服務有關的帳目和記錄； 4、解決客戶就銷售和服務提出的投訴；&＃8194; 5、從銷售和客戶需求的角度，對產品的研發提供指導性建議；&＃8194; 6、輔助上級主管監督、指導員工，配合建設團隊。 任職資格&＃8194; 1、�？萍耙陨蠈W歷，市場營銷等相關專業；&＃8194; 2、3年以上銷售工作經驗，有銷售支持經驗者優先；&＃8194; 2、具備較強的銷售技巧及銷...
1、中西醫執業證件，可變更注冊，有咨詢師資質 2、有門診工作經驗 3、有獨特的治療方案，效果顯著 4、民營醫院工作經歷
1、中醫執業醫師證件，可變更注冊 2、有門診工作經驗 3、有獨特的治療方案，效果顯著 4、民營醫院工作經歷
崗位職責: 1.會開車，工作認真、謹慎、細心、責任心強 2.具有較強的溝通、協調能力，優秀的外聯、公關能力，具有解決突發事件能力； 3.掌握完善的銷售技巧，具備優秀的與客戶溝通的能力； 4.較強的業務拓展能力，有較好的搜集分析銷售線索的能力； 5.有效維護客戶銷售業績的能力。 6.有化工行業、機械行業銷售經驗者及有一定機械設計、制造方面知識者優先。 要求：1、大專及以上學歷 2、辦公軟件使用熟練 3、有C1及以上駕駛證 4、有銷售經驗者優先
崗位職責 1．負責制定、完善公司安全生產管理制度、操作規程及應急預案，確保符合《安全生產法》、《危險化學品安全管理條例》等法規要求； 2．監督各部門執行安全制度，定期組織安全檢查，對生產設備、儲存設施、作業環境等進行隱患排查，建立隱患整改臺賬并跟蹤落實； 3．制定年度安全培訓計劃，組織員工進行三級安全教育、�；凡僮髋嘤柤皯毖菥�，提升全員安全意識與應急能力； 4．配合政府部門檢查及安全標準化評審，與消防、環保等部門保持溝通，維護企業合法合規形象。 崗位要求 1.大專及以上學歷，持有注冊安全工程師（中級）證書，證書需在有效期內； 2.具備5年以上化工行業安全管理經驗，熟悉精細...
崗位職責： 1. 市場策略制定與執行 - 負責制定年度/季度營銷計劃，結合餐飲品牌定位提出創意推廣方案，包括新品上市、節日促銷、品牌聯名等活動策劃； - 分析市場趨勢及競爭對手動態，優化線上線下推廣策略，提升品牌曝光度和銷售額。 2. 活動策劃與執行 - 策劃并落地線上線下營銷活動（如主題營銷、會員活動、社交媒體互動等），跟進活動效果并優化策略； - 設計促銷工具（如買贈禮品、代金券等），提升終端門店的銷售轉化率。 3. 渠道管理與用戶運營 - 管理線上平臺（如美團、餓了么、抖音等）的推廣內容，優化流量獲取與轉化路徑...
崗位職責： 1.負責協助銷售經理執行部門制定的周、月、年度銷售計劃、銷售策略； 2.責客戶管理工作，提升客戶滿意度，并定期向銷售經理匯報客戶情況； 3.負責各類數據、資料的更新與留存； 4.培養新人，并且協助部門負責人完成部門內各項活動及團隊建設工作； 5.配合其他部門完成相關事宜及協調需其他部門配合事項； 6.完成領導安排的其他臨時性工作。 崗位要求： 1.大專及以上學歷，具備較強的學習能力； 2.3年及以上的銷售行業客服工作經歷，化工行業優先； 3.熟練使用辦公軟件及銷售系統軟件； 4.有責任感及敬業精神，態度嚴謹，工作細心； 性格開朗，溝通能力強。
一、項目情況 河南中合永佳健康科技有限公司是德眾汽車集團與崛起集團等聯合投資打造的中原地區規模最大、項目最全的綜合性健康科技集團，總投資3億元，以管慢病、防大病、抗衰老、延壽命為驅動，為客戶定制全生命周期健康管理方案，最終讓客戶實現健康百歲人生。 二、崗位職責 1、按照集團領導指示，負責做好集團旗下大健康項目運營管理工作； 2、協助完成會員線上、線下全流程就醫服務，制定標準化服務制度并不斷優化; 3、為會員解答日�；A醫療和健康問題,協調服務資源； 4、根據會員的身體狀況和病癥,進行分診或者服務分配； 5、配合公司業務,為客戶提供個性化的健康與營養方案并制定改善方案; 6、根據...
工作內容： 1、貫徹執行公司各項規章制度，監督、檢查其他部門員工守則及各項規章制度執行情況。 2、負責公司人力資源工作，做好人員入轉調離等各項流程手續； 3、負責日常會議、團建活動、福利發放、6S管理等工作； 4、負責資產、辦公用品日常管理等工作； 5、負責公司重要證照、文件、資料歸檔管理工作； 6、按要求完成領導交辦的其他任務。 任職資格： 1、行政管理、企業管理或相關專業專科以上學歷； 2、3年以上企業行政人事管理工作經驗，有品牌汽車4S店行政人事工作經驗者優先； 3、熟悉國家有關勞動合同、勞動保險、檔案管理、行政管理等相關政策、法律法規； 4、具備...
崗位職責： 1、協助租賃負責人根據公司整體營銷戰略，按年度、季度、月度分解部門的日常經營管理目標，包括但不限于業務目標和管理指標的達成； 2、協助總經理制訂、修訂銷售系統的工作程序和規章制度，建立和完善部門各項業務流程、對部門整體運營工作負責，使部門各項工作規范有序開展； 3、協助總經理建立、調整部門劃分，細分市場建立、拓展、調整市場銷售網絡， 定期對市場環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析，及時調整銷售策略和計劃，制訂預防和糾正措施，確保完成銷售目標和銷售計劃； 4、協助租賃負責人根據市場及同行業情況，參與制定產品營銷策略、產品價格，經批準后執行； 5、協助租賃負責人定期、不定...
薪資標準：10000-30000元 崗位職責: 1、根據集團戰略制定集團公司中長期人力資源戰略規劃，年度人力資源發展規劃，并組織實施; 2、參與集團重大人力管理決策，提供人力資源戰略、組織建設等方面的建議; 3、建立和完善集團人力資源體系，保障集團總體戰略的實施; 4、構建合理的組織管理體系，識別阻礙組織發展的問題，協同業務部門以優化集團各部門、各層級的組織結構與職位設置，推動組織變革; 5、領導建立和完善集團績效管理、薪酬體系、業務激勵等，形成與集團戰略規劃目標相匹配的激勵機制以支撐集團的戰略目標發展: 6、建立和完善集團人力資源相關管理制度與流程，組織、協調、監督制度、流程的...
崗位職責 1、在集團總經理領導下，貫徹執行集團決議，負責領導、管理分管公司運營工作; 2、負責組織編制分管公司年度、季度總體經營規劃，制定營銷策略、措施，并安排組織實施; 3、聽取各部門、各分公司工作匯報，提出決策性意見; 4、負責上報材料總結、報告的政策性把關審核及相關的簽發。 任職資格： 1、年齡32-45歲； 2、市場營銷、工商管理及公司管理等專業本科及以上學歷； 3、3年以上汽車經銷商集團性公司高級管理相關經驗； 4、具有領導營銷及組織變革的成功經歷者優先；擔任高管期間，業績突出者優先。
崗位職責： 1、協助董事長制定集團的總體戰略規劃與發展目標； 2、制定集團整體運營計劃，對集團經營和管理目標達成負責； 3、全面負責集團各分公司經營管理工作； 4、負責建立健全集團標準化、規范化的業務流程和機制； 5、負責集團公司的健全資本運作與風險控制； 6、審定、優化、批準集團管理制度或相關規定； 7、審核、簽發以集團和各分公司名義發出的各類正規文件； 8、檢查、督促和協調集團各部門的工作進展，并向董事長提出持續發展規劃方案； 9、負責處理集團重大突發事件，并及時向董事長匯報； 10、負責集團管理團隊能力作風建設，提升集團企業文化建設水平，打造高素質人才隊伍。 任職資...
崗位職責： 1、落實集團戰略、經營方針、預算目標等相關決策部署； 2、根據集團年度計劃，制定分管4S店年度經營目標，并組織團隊完成任務； 3、負責公司部門的管理工作，包括銷售、售后、市場、人資行政、財務等各職能部門； 4、全面負責公司工商、稅務、行政支出、人事等各項管理工作； 5、開展企業文化建設與團隊核心理念打造，確保團隊的高效性和競爭力； 6、負責區域內部團隊建設工作，做好公司的人員培養儲備工作，保持團隊的穩定性。 任職資格： 1、年齡28-40歲； 2、市場營銷、工商管理及公司管理等專業�？萍耙陨蠈W歷； 3、3年以上汽車4S店管理相關經驗； 4、有大眾品牌、奧迪工作...
崗位職責： 1、在董事長的領導下，負責集團辦公室的黨建、工會、外聯、會務等綜合管理，保證辦公室日常管理工作的有序開展； 2、參與公司經營發展規劃，根據集團戰略及董事長的要求，負責建立健全各項規章管理制度； 3、負責上級領導機關、相關部門及客戶、來賓的接待、參觀工作； 4、負責政府關系、公共關系、相關客戶關系的建立、維護和保持，妥善處理和協調各種對外溝通協調工作（合作單位、公司之間、行業接觸等外聯工作）； 5、負責集團會議及活動的組織、安排、布置，做好會議統籌安排及會議決議的督辦； 6、負責集團起草各類文書、文件的擬定、下發、歸檔工作； 7、董事長交辦的其他臨時性工作 。 任職資...
崗位職責： 1、負責所在品牌DCC/電話營銷團隊的管理和相關組織架構的建立和完善； 2、帶領DCC/電銷部門完成業績目標； 3、負責呼叫中心電銷業務考核方式及方案的制定； 4、負責電銷部門的內部培訓及其他管理工作； 5、當月工作總結分析、整改及落實及次月工作計劃開展實施。 任職要求： 1、大專以上學歷，有網銷、電銷管理經驗、熟悉各大汽車網站者優先； 2、2年以上汽車銷售顧問工作經驗，有銷售管理工作經歷者優先； 3、有C1以上駕照，熟練駕駛技術，工作態度積極，熱愛汽車銷售工作； 4、熟悉電銷話術技巧，可把自己的經驗積累轉化為團隊技能 5、熟練使用辦公軟件，熟悉各大汽車網站資...
工作內容： 1.根據要求正確完成維修任務； 2.負責車輛的機修、電修工作； 3.負責監督本工位設備及工具的維護與保養； 4.負責工序質量的自檢和互檢； 5.負責所轄工位區域 6S 管理； 6.與服務顧問保持密切溝通，報告維修進展、車輛狀況，提出修改、新增維修項目； 7.參與重大、疑難故障的分析、鑒定。 職位要求： 1、中專以上學歷，汽車檢測與維修專業； 2、有汽車維修經驗者優先； 3、具有較強的團隊精神和協調配合意識。
崗位職責： 1、嚴格按照鈑金工作操作規范對車輛進行鈑金整形； 2、對鈑金整形操作完成之后的車輛進行仔細檢查，發現問題及時處理； 3、負責相關設備及工具的維護與日常保養； 4、負責工序質量的自檢和互檢； 5、與服務顧問保持緊密溝通，報告維修進展、車輛狀況以及提出修改/新增維修項目； 6、參與重大、疑難故障的分析、鑒定。 任職資格： 1、高中或技校以上學歷，汽車專業優先； 2、2年以上的汽車鈑金維修工作經驗； 3、具有一定的汽車理論知識和豐富的汽車維修知識，具備相關技師認證資格者優先； 4、具有很強的動手能力、獨立解決問題的能力、汽車工藝學習及鉆研能力； 5.具有良好的執行...
基本要求 1.身高要求165cm以上，五官端正，體態勻稱，無明顯紋身，舉止得體。 2.無傳染性疾病，能適應長時間站立或走動。 能力與素質要求 1. 具備主動服務精神，熱情禮貌，微笑待客。 熟悉商務禮儀，如引導手勢、鞠躬問候等。 2. 普通話標準，語言表達清晰、能耐心解答客戶基礎咨詢（如洗手間位置、停車指引等）。 3. 配合銷售團隊完成客戶分流、秩序維護等工作。 4. 如遇突發情況時，能及時反饋至相關部門。 其他要求 1. 能適應排班制（含周末、節假日）。 2. 長期工作者優先，不接受短期兼職。 崗位職責： 1. 管理售樓處水吧日常運營，確保服務質量和客戶滿意度。 ...
招聘崗位： 1、文員 1名 要求：女士，年齡28～40歲會熟練使用管家婆軟件，熟練使用WPS等辦公軟件； 在商貿公司工作過優先； 每月四天假期，可調休，享受過節福利，免費年度旅游，工資面議。 2、門店營業員1名 要求：年齡28～35歲，有母嬰行業經驗者優先； 每月兩天自由調休假期，享受過節福利、免費年度旅游。 3、營養師 1 名 要求：40歲以下，較好的溝通表達能力，有營業師證的優先錄�。� 工作內容以門店培訓方向為主； 工作地址:濮陽縣 咨詢電話:18530324567 18539329866
每月兩天休息時間，每年一次公費旅游，月薪3000元左右（含社保）
要求：年齡50歲以下，1-3年工作經驗，持有電工證。工資4000元，月休4天
崗位要求： 1、退伍軍人或者有工作經驗者優先錄用， 2、身體健康，服從管理，具有良好的服務意識。 3、年齡50歲以下，身高1.70以上。 4、工資4000元，4天公休 上班時間：2班倒 12小時制
要求有5年以上同崗位工作經驗， 薪資面議
一、崗位職責 1.負責相關設備的安裝及調試工作。 2.負責生產運行過程中的程序編制工作。 3.負責相關生產過程中的方案優化設計以及技術問題處理工作。 4.負責上級交辦的其它工作任務。 二、任職資格 1.專業要求：自動化、機器人工程、工業智能、機械設計制造及其自動化等相關專業。 2.學歷要求：本科及本科以上學歷。 3.經驗要求：具有兩年及兩年以上相關工作經驗。 4.能力要求：熟悉ABB機器人的基礎操作、程序編程、信號交互、及仿真軟件（RobotStudio）的操作，熟練掌握西門子編程軟件及畫圖軟件的使用，西門子S7-1200/1500等PLC編程。 5...
1、�？埔陨蠈W歷，年齡30歲以上，男性優先。 2、試用期1-3個月，轉正后繳納社保。 3、工資根據個人能力定薪。
1、年齡：20-45歲 2、性別：男女不限 3、工作經驗：三年以上，有品牌連鎖酒店工作經驗者優先。
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