公司福利： 1.免費提供午餐； 2.完善的五險； 3.八小時工作制
管餐，五險，八小時工作制。
薪資待遇面議
待遇面議
要求： 1、較好的溝通表達能力，普通話標準； 2、五官端正，不懼鏡頭，有直播經(jīng)驗優(yōu)先錄用； 3、有無經(jīng)驗均可，公司負責培養(yǎng)； 薪資待遇：面議 詳細咨詢電話：16627669637
崗位要求：1、五官端正，性格隨和 2、熟悉辦公軟件 3、善于溝通 福利待遇：節(jié)日福利、帶薪年假、全勤獎、免費培訓(xùn)、薪資面議 工作地點：濮陽市黃河路與大慶路交叉口向西150米路北愛瑪電動車
崗位要求：大專及以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗，會視頻剪輯 工作內(nèi)容：抖音后臺數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化，線上活動策劃等
1、男士，英語口語良好，能夠出國時應(yīng)用自如。 2 、2年以上工作經(jīng)驗。 3 、會駕駛，能夠適應(yīng)國外出差。 4 、對外貿(mào)流程了解。 5 、能夠參加國外展會及國外客戶拜訪。樂于與國外客戶交流。 6、身體健康，樂觀開朗，執(zhí)行力強，樂于學(xué)習，有責任心和耐心，善于溝通。 7、有長期從事外貿(mào)業(yè)務(wù)的長遠規(guī)劃。 辦公地點在濮陽市市內(nèi)外貿(mào)辦事處，工廠在濮王工業(yè)園
有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先，基本工資4000-1萬，
年齡20－38歲，男女不限，有良好的溝通能力、親和力，性格外向開朗，有責任心。 可以提供住宿
要求: 年齡20－38歲，男女不限，有良好的溝通能力、親和力，性格外向開朗，有責任心，工資高。 可以提供住宿
招聘：三輪車送貨員 5人 要求：性別不限，年齡50歲以下，會開三輪車。 身體健康，能吃苦耐勞，服從公司安排。 月薪3000元，具體面議 主要負責區(qū)域內(nèi)給商家配送貨。
1、大專及以上學(xué)歷 2、化工或安環(huán)等相關(guān)專業(yè)。 3、工作經(jīng)歷:兩年及以上化工行業(yè)的安環(huán)、生產(chǎn)或質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，有過對新、改、擴建項目的環(huán)境影響評價、安全預(yù)評價、環(huán)保竣工驗收和職業(yè)衛(wèi)生驗收等工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、專業(yè)知識/職業(yè)技能: （1）了解安全、環(huán)保、質(zhì)量專業(yè)知識，了解行業(yè)發(fā)展相關(guān)知識; （2） 具備較強的組織、溝通、協(xié)調(diào)、應(yīng)變能力; （3）具備對突發(fā)事件的處理能力，具備較強的承壓能力; （4）熟練使用辦公軟件，具有較強的寫作水平和語言表達能力。
1、專科以上學(xué)歷，20歲以上，男性優(yōu)先。 2、試用期為1-3個月，轉(zhuǎn)正后交社保。 3，特別人才工資面議。
1、電工要求會做電控柜、軟啟動、變頻器，有電工證 2、大專以上學(xué)歷，25歲以上，男性優(yōu)先。 3、試用期為1-3個月，轉(zhuǎn)正后交社保。 4、特別人才工資面議。
1、專科以上學(xué)歷，年齡30歲以上，男性優(yōu)先。 2、試用期1-3個月，轉(zhuǎn)正后繳納社保。 3、工資根據(jù)個人能力定薪。
中餐廳快餐店 面點 主要負責：早餐制作，家常面點（饅頭、包子、餅、粥） 要求：男女不限，18—45歲，有經(jīng)驗者可適當放寬。 身體健康，會簡單家常面點制作，有無經(jīng)驗均可，可提供培訓(xùn)。
要求:男士，55歲以下，有餐飲行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗，身體健康； 只負責做酒店早餐，具體薪資待遇面議。
夜班保安 1人 工作時間：晚7.00-早7.00 要求： 1、50歲以下，男士，身體健康，有責任心； 2、有賓館酒店夜場保安工作經(jīng)驗優(yōu)先； 待遇：轉(zhuǎn)正后月薪2200元
公區(qū)保潔員工作時間： 早8晚5 崗位職責： 酒店內(nèi)會議室，走廊，茶室等公共區(qū)域衛(wèi)生保潔。 需要有相關(guān)工作經(jīng)驗，有責任心，服從安排。 薪資:轉(zhuǎn)正后2100元+100全勤
招聘要求： 1、性別不限，年齡25-40周歲，高中以上學(xué)歷； 2、2年以上中高端酒店或連鎖酒店前廳經(jīng)理經(jīng)驗；； 3、品德良好，無不良記錄，反應(yīng)迅速，執(zhí)行力強； 工作內(nèi)容： 1、指揮前廳部所有客務(wù)活動。 2、負責計劃、組織、指導(dǎo)前廳部日常工作。 3、參加部門經(jīng)理會議及組織部門例會。 4、與其他部門經(jīng)理聯(lián)系及合作，確保前廳部工作順利完成。 5、制定前廳部預(yù)算及預(yù)報。 6、控制前廳的成本及支出。 7、負責前廳從主管到員工的培訓(xùn)工作。 8、當值期...
要求：男士，年齡30-48歲，工作認真，有責任心； 有駕駛證，偶爾需要幫客人挪車； 崗位職責：負責酒店內(nèi)安保工作，安全工作管理； 待遇面議。
崗位職責： 1、 化工工藝計算、化工工藝流程設(shè)計、化工工藝設(shè)備布置設(shè)計； 2、 本專業(yè)技術(shù)文件的編制（項目建議書、可行性研究報告、安全設(shè)施 設(shè)計專篇、設(shè)計說明書、工藝管道表、工藝設(shè)備表、閥門規(guī)格書 等）； 3、 根據(jù)需要配合其他專業(yè)和現(xiàn)場提供必要的技術(shù)支持； 4、 公司安排的其它任務(wù)。 任職資格： 1、敬業(yè)踏實、認真負責、有良好的團隊精神及溝通協(xié)調(diào)能力； 2、化工相關(guān)類全日制本科及以上學(xué)歷（化工工程、石油工程、化學(xué)、環(huán)境 化學(xué)、高分子材料工程、油氣儲運等）。 3、具有良好的化學(xué)化工理論基礎(chǔ)，熟悉工程設(shè)計程序和各類標準規(guī)范； 熟練運用AUTOCAD制圖軟件； 4、有化工...
崗位職責： 1、承擔石油化工、精細化工、煤化工等類型項目的工藝或管道專業(yè)設(shè)計工作； 2、負責管道專業(yè)各設(shè)計階段（初步設(shè)計、基礎(chǔ)設(shè)計、詳細設(shè)計）的各類圖紙、表格、文本類的設(shè)計工作； 3、負責項目中管道專業(yè)和其他專業(yè)的設(shè)計溝通和協(xié)調(diào)工作； 4、處理工程施工現(xiàn)場設(shè)計問題和給予技術(shù)支持； 5、完成部門安排的其他工作（如報價、咨詢等 任職資格： 1、化工、制藥工程、石油工程、機電一體化、機械設(shè)計、化工設(shè)備全日制專科及以上學(xué)歷，專業(yè)知識扎實； 2、邏輯思維清晰，具有較強的學(xué)習能力和團隊合作精神及良好的溝通能力，敬業(yè)精神以及職業(yè)道德； 3、熟悉本專業(yè)國家和行業(yè)設(shè)計規(guī)范，能夠熟練使用CAD、...
新能源上牌專員： 1、安排車輛上牌事宜?：上牌專員需要負責安排新購車輛的上牌事宜，確保每輛車都能順利完成上牌手續(xù)。 2、上牌材料審核及時間安排?：專員需要審核上牌所需的各種材料，并合理安排時間，確保所有材料齊全且符合要求，以便高效完成上牌流程。 3?、駕駛上牌車輛?：由于上牌專員需要親自駕駛車輛前往相關(guān)部門辦理上牌手續(xù)，因此必須遵守交通規(guī)則，確保行車安全。 ?4、試駕車及工作車的維護?：專員需要定期對試駕車和工作車進行保養(yǎng)和維護，確保車輛處于良好狀態(tài)，以便隨時進行上牌和其他相關(guān)工作。 ?5、試駕車及工作車的年審和違章處理?：專員需要負責試駕車和工作車的年審和違章處理，確保這些車輛符合相關(guān)規(guī)定。...
新能源租車專員： 租車行業(yè)隨著旅游和商務(wù)活動的增加而不斷發(fā)展，租車專員的職業(yè)發(fā)展前景較好。通過積累經(jīng)驗和提升技能，可以逐步晉升為團隊領(lǐng)導(dǎo)或管理崗位。 1、車輛管理?：負責車輛的收發(fā)、檢驗、清潔和維護保養(yǎng)工作，確保車輛處于良好狀態(tài)，滿足客戶需求?。 ?2、客戶服務(wù)?：為客戶提供租車服務(wù)，包括辦理取還車、驗車、車輛維修、保養(yǎng)和整潔等，確保車輛安全運營?。 ?3、合同管理?：向客戶講解合同條款及注意事項，確保客戶了解并遵守相關(guān)規(guī)定?。 ?4、車輛調(diào)度?：準確、及時地調(diào)動車輛，確保客戶能夠及時使用車輛?。 ?5、門店管理?：負責門店的日常管理及維護，包括衛(wèi)生清潔和庫存管理 地址：瑞濮汽車小鎮(zhèn)吉利遠程新...
招聘銷售儲備運營經(jīng)理 對市場發(fā)展趨勢有敏銳洞察能力，有較強的數(shù)據(jù)分析、溝通能力和執(zhí)行力，工作認真負責，獨立思考。并承受一定的工作壓力。 主要負責門店銷售宣傳與品牌推廣，負責制定各門店長、短期年度、季度、月度計劃，組織、督促完成各項運營指標，并對月度、年度經(jīng)營情況分析。 配合公司發(fā)展，學(xué)習銷售運營，公司運營經(jīng)理儲備。 地址：瑞濮汽車小鎮(zhèn)吉利遠程新能源 聯(lián)系電話： 16603937216王 13938337197尚
任職要求: 1、30-45歲，專業(yè)不限，有培訓(xùn)組織或授課經(jīng)驗優(yōu)先，普通話標準 2、思維敏捷，良好的口才，較強的抗壓能力、溝通和表達能力 3、因公司崗位均內(nèi)部晉升，需先勝任基礎(chǔ)業(yè)務(wù)，掌握產(chǎn)品知識和銷售技巧，能力優(yōu)秀者3個月即可晉級講師 待遇: 雙休+法定節(jié)假日帶薪休假 綜合工資3000-7000，有專業(yè)系統(tǒng)的培訓(xùn)培養(yǎng)體系 晉級講師后交保險+年金 講師職級分五級，晉升標準、晉升渠道公開透明
具體要求: 1.宣傳推廣家醫(yī)健康服務(wù) 2.有銷售經(jīng)驗優(yōu)先 待遇: 提成+各種津貼，綜合5000+，不加班，轉(zhuǎn)正交保險，工作時間較靈活
要求熟練計算機操作，有耐心，會進銷存系統(tǒng)者優(yōu)先
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