招聘要求： 1、年齡18-48歲，身體健康，能吃苦耐勞； 2、有責(zé)任心，具有較好的服務(wù)意識(shí)； 綠城超市各門(mén)店就近安排
職能： 1. 供應(yīng)商導(dǎo)入時(shí)協(xié)助采購(gòu)作系統(tǒng)評(píng)鑒. 2. 供應(yīng)商質(zhì)量掌控及有效管理. 3. 供應(yīng)商定期稽核和輔導(dǎo). 4. 供應(yīng)商質(zhì)量改善8D作業(yè)主導(dǎo)及追蹤. 5. 質(zhì)量狀況及時(shí)匯報(bào)給主管. 任職資格： 1. 產(chǎn)品進(jìn)料檢驗(yàn)規(guī)格的擬定與修正. 2. 供應(yīng)商來(lái)料異常的及時(shí)處理. 3. 外包不良限度樣品的建立與維護(hù). 4. 協(xié)助供應(yīng)商管理, 配合相關(guān)單位對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量系統(tǒng)進(jìn)行評(píng)鑒. 5. 要求供應(yīng)商質(zhì)量問(wèn)題之改善追蹤. 6. 協(xié)助供應(yīng)商進(jìn)行制程品管人員質(zhì)量教育訓(xùn)練與資格認(rèn)證. 7. 定期召開(kāi)供應(yīng)商質(zhì)量檢討會(huì)議,并及時(shí)傳達(dá)公司新的管理方向. 8. 質(zhì)量改善項(xiàng)目推動(dòng),質(zhì)量問(wèn)題查核...
1.建立健全公司崗位責(zé)任制。 2.負(fù)責(zé)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)及運(yùn)行。 3.制定公司安全規(guī)章制度以及配合現(xiàn)場(chǎng)崗位制定安全操作規(guī)程。 4.組織公司各部門(mén)定期召開(kāi)安全會(huì)議。 5.對(duì)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)進(jìn)行不定時(shí)巡檢，查出隱患后并督促整改。 6. 組織調(diào)查分析、處理傷亡事故和重大險(xiǎn)情事故，擬定整改措施，組織落實(shí)。 7.對(duì)新員工進(jìn)行公司級(jí)培訓(xùn)，為廠內(nèi)職工進(jìn)行全年安全培訓(xùn)計(jì)劃并督促實(shí)施。監(jiān)督“三級(jí)安全教育”的執(zhí)行與完成情況 8.組織實(shí)施公司防雷監(jiān)測(cè)、職業(yè)有害因素監(jiān)測(cè)、環(huán)境監(jiān)測(cè)以及職業(yè)健康體檢等事宜。 9.協(xié)助各部門(mén)完善全年應(yīng)急演練計(jì)劃并監(jiān)督按期進(jìn)行演練。 10.配合各部門(mén)查找重大隱患問(wèn)題并提出整改意見(jiàn)，同時(shí)...
1、宿舍衛(wèi)生監(jiān)督 2、住宿人員登記管理 3、宿舍異常事項(xiàng)處理 4、員工入住退宿辦理
招聘要求：年齡18-45歲，男女均可，視力好，可以適應(yīng)車(chē)間流水線崗位； 每周休一天，提供食宿，有節(jié)日福利。 月薪3600-4300元，繳納保險(xiǎn)。
1.及時(shí)維護(hù)備料工單及跟進(jìn)料況，準(zhǔn)時(shí)回復(fù)客戶成品交期 2.每天跟進(jìn)生產(chǎn)實(shí)際進(jìn)度，異常時(shí)提前與業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)交期 3.客戶訂單處理 4.依據(jù)出貨排程跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度安排出貨 5.新產(chǎn)品的導(dǎo)入與跟進(jìn) 6.客戶銷(xiāo)退品及索賠品重工安排及處理 7.月底出貨數(shù)量與客戶核對(duì)及應(yīng)收賬款制作 8.成品庫(kù)存金額管控及與呆滯物料客戶端跟催處理 9.跟進(jìn)各類(lèi)異常處理，確保產(chǎn)線正常生產(chǎn)
崗位內(nèi)容： 1. 制定并執(zhí)行生產(chǎn)計(jì)劃，確保生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。 2. 優(yōu)化生產(chǎn)流程，降低成本和提高生產(chǎn)效率。 3. 協(xié)調(diào)與其他部門(mén)的溝通和合作，以確保生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量。 任職要求： 1. 具備較強(qiáng)的生產(chǎn)管理和組織能力，并具有較好的溝通能力。 2. 熟悉生產(chǎn)流程和相關(guān)設(shè)備，并具有處理突發(fā)情況的能力。 3. 積極主動(dòng)，能夠推動(dòng)改進(jìn)和創(chuàng)新，并提供解決方案和建議。
1. 負(fù)責(zé)安裝、維護(hù)廠區(qū)電力設(shè)備，包括但不限于電線、插座、開(kāi)關(guān)、電路板等。 2. 進(jìn)行系統(tǒng)的檢測(cè)和故障排除，確保設(shè)備和系統(tǒng)的正常運(yùn)行。 3. 園區(qū)水電氣架設(shè)及基礎(chǔ)設(shè)施維護(hù)
汽車(chē)線束工藝制圖 熟練使用CAD制圖軟件
職能： 1. 負(fù)責(zé)來(lái)料檢驗(yàn)品質(zhì)信息的統(tǒng)計(jì)、報(bào)告與管理 2. 來(lái)料物料品質(zhì)信息追溯與品質(zhì)改善效果確認(rèn) 任職資格： 1. 有良好的溝通與學(xué)習(xí)，承壓能力 2. 有一定的辦公軟件應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)
1.中專(zhuān)及以上學(xué)歷，機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2. 熟悉機(jī)械加工和裝配工藝，具有鉗工操作經(jīng)驗(yàn)； 3. 能夠看懂圖紙，并按照?qǐng)D紙要求進(jìn)行加工和量測(cè)； 4. 具備一定的機(jī)械基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉常用機(jī)械部件的工作原理； 5. 能夠使用各種手動(dòng)工具和測(cè)量工具，如電鉆、切割機(jī)、攻牙機(jī)等； 6. 工作認(rèn)真細(xì)致，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠配合生產(chǎn)進(jìn)度安排； 7. 有銑床，磨床、車(chē)床、線切割、CNC加工中心操作經(jīng)驗(yàn)著優(yōu)先錄用。
會(huì)計(jì) 1人 要求：25-45歲，有一年財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 福利待遇：3000-5000元
要求：女性，18-40歲以內(nèi)，能接受夜班，需要白班夜班倒班 公司提供住宿 薪資：無(wú)責(zé)任底薪3000+提成+獎(jiǎng)金+全勤，綜合薪資在8000-10000左右， 每天直播3+3個(gè)小時(shí)，三個(gè)小時(shí)一個(gè)班次，隨播隨走不坐班，直播內(nèi)容簡(jiǎn)單，有專(zhuān)業(yè)話術(shù)一對(duì)一免費(fèi)培訓(xùn)。有意向的可以直接與我聯(lián)系。 上滿兩月第三個(gè)月工資按4000.帶新員工一人獎(jiǎng)勵(lì)500。你有能力我有平臺(tái)工資上不封頂 有直播經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄取，沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)可以培訓(xùn)
1.底薪：3500-4000元/月 2.提成：千五左右/套 3.現(xiàn)金獎(jiǎng)1000以上/套 4.月銷(xiāo)1套綜合工資7000元以上，月銷(xiāo)2套月收入過(guò)萬(wàn)。 5. 聯(lián)系人：王經(jīng)理13183175766
1.要求：形象好，氣質(zhì)佳 2.底薪：3000-4000元/月 3.提成：千五左右/套 4.正常干月綜合收入7000+，好好干月綜合收入10000+，努力干一年提小米su7Ultra 5. 聯(lián)系人：王經(jīng)理13183175766
1.要求：形象好，氣質(zhì)佳 2.底薪：3000-5000元/月 3.提成：千五左右/套 4.正常干月綜合收入7000+，好好干月綜合收入10000+，努力干一年提小米su7Ultra 5. 聯(lián)系人：王經(jīng)理13183175766
要求：25-40歲，有電話銷(xiāo)售相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 福利待遇：2500+社保+獎(jiǎng)金提成++雙休+法休
孟軻（玉蘭花園附近）招聘回訪客服5位（無(wú)任務(wù)量，無(wú)壓力！）每天7小時(shí)不加班，不影響接送孩子，周六可以帶孩子上班 ，聯(lián)系方式17746954679（同微信） 要求：25-40歲，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，限女性，性格開(kāi)朗，適應(yīng)能力強(qiáng)，會(huì)說(shuō)普通話，善于溝通交流，不甘平庸，勇于挑戰(zhàn)高薪。 上班時(shí)間：8：30--12：00 13：30--17：30 上六休一，周日固定休息，法定節(jié)假日帶薪休息
薪資：無(wú)責(zé)2500+，平均工資6+，上不封頂 工作內(nèi)容：按照公司下發(fā)軟件篩選出意向客戶 工作時(shí)間：早9點(diǎn)，晚6點(diǎn)半，單休，法定全休 工作地點(diǎn)：萬(wàn)利財(cái)富1期 其他福利：生日、團(tuán)建、激勵(lì)方案、家庭救助金、法定節(jié)假日
薪資：無(wú)責(zé)2500+高提成，平均工資6+，上不封頂 工作內(nèi)容：按照公司下發(fā)軟件篩選出意向客戶 工作時(shí)間：早9點(diǎn)，晚6點(diǎn)半，單休，法定全休 工作地點(diǎn)：萬(wàn)利財(cái)富1期 其他福利：生日、團(tuán)建、激勵(lì)方案、家庭救助金、法定節(jié)假日
薪資：無(wú)責(zé)2500+高提成，平均工資6K+，上不封頂 工作內(nèi)容：按照公司下發(fā)軟件篩選出意向客戶 工作時(shí)間：早9點(diǎn)，晚6點(diǎn)半，單休，法定全休 工作地點(diǎn)：萬(wàn)利財(cái)富1期 其他福利：生日、團(tuán)建、激勵(lì)方案、家庭救助金、法定節(jié)假日
薪資：無(wú)責(zé)2500+高提成，平均工資6K+，上不封頂 工作內(nèi)容：按照公司下發(fā)軟件篩選出意向客戶 工作時(shí)間：早9點(diǎn)，晚6點(diǎn)半，單休，法定全休 工作地點(diǎn)：萬(wàn)利財(cái)富1期1011 其他福利：生日、團(tuán)建、激勵(lì)方案、家庭救助金、法定節(jié)假日
公司氛圍好，聚餐團(tuán)建，我們招聘有緣人 工作內(nèi)容： 通過(guò)短視頻平臺(tái) 比如小紅書(shū) 快手 抖音搜索相關(guān)視頻進(jìn)行評(píng)論 私信 尋找意向客戶。 話術(shù)，手機(jī)和賬號(hào)公司都提供。 沒(méi)有任務(wù)要求 不打電話 不用銷(xiāo)售 公司有專(zhuān)業(yè)的銷(xiāo)售 出單后算你的。
招聘要求： 1.男女不限，18-45歲，會(huì)操作智能手機(jī)，思維敏捷； 2.為人熱情，善于溝通，有服務(wù)意識(shí)； 3.有批發(fā)或零售行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉批發(fā)業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先； 崗位職責(zé)： 檔口貨品整理盤(pán)點(diǎn)，為進(jìn)店客戶下單、報(bào)量、配貨。 中午提供一頓工作餐。 家庭離得遠(yuǎn)的可提供住宿。 月薪3000-6000元
招聘要求： 1、男女不限，較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力； 2、工作積極主動(dòng)，吃苦耐勞，善于溝通交流； 3、有銷(xiāo)售店員、業(yè)務(wù)、市場(chǎng)等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 崗位職責(zé)： 1、檔口貨品的整理、數(shù)量統(tǒng)計(jì)； 2、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事密切配合，共同完成檔口銷(xiāo)售及運(yùn)營(yíng)工作 ； 3、適應(yīng)批發(fā)檔口快節(jié)奏的工作環(huán)境，可接受加班； 待遇：3000-6000元 ，提成上不封頂 工作時(shí)間：早上7.00-下午6.00，如果延時(shí)下班小時(shí)算有加班費(fèi) 提供一頓工作午餐，家庭距離較遠(yuǎn)者提供住宿。
招聘要求： 1、有批發(fā)商貿(mào)公司會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、能承受快節(jié)奏工作節(jié)奏； 3、電腦操作熟練，有責(zé)任心； 薪資面議詳談。 工作時(shí)間：7：00-6：00 中午提供工作餐 距離遠(yuǎn)者提供住宿
要求： 1、男女不限，18-35歲，形象氣質(zhì)佳，溝通能力強(qiáng)； 2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)最佳； 3、適應(yīng)能力強(qiáng)，有應(yīng)變突發(fā)狀況的能力； 入職享受保險(xiǎn)+生日福利+節(jié)假日福利+年終獎(jiǎng)+培訓(xùn)福利+旅游+其他福利； 公司提供多渠道晉升，員工成長(zhǎng)快，升職空間大；
要求： 1、女士，18-35歲左右，中專(zhuān)或高中以上學(xué)歷，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者可放寬條件； 2、良好的形象，擅長(zhǎng)與人溝通，有服務(wù)熱情； 3、工作責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)； 入職享受保險(xiǎn)+生日福利+節(jié)假日福利+年終獎(jiǎng)+培訓(xùn)福利+旅游+其他福利； 公司提供多渠道晉升，員工成長(zhǎng)快，升職空間大；
要求 1、男女不限，18-35周歲左右，學(xué)歷不限，五官端正； 2、熱愛(ài)零售行業(yè)，為人熱情，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)； 3、有責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； 薪資待遇：底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)勵(lì)+保險(xiǎn)
招聘電話客服，不跑市場(chǎng)、不應(yīng)酬，公司給提供精準(zhǔn)客源，基本工資3000+全勤+提成+績(jī)效，綜合薪酬范圍5K到10K，入職后有導(dǎo)師帶，節(jié)假日帶薪休息，工作簡(jiǎn)單易上手。
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