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      云南省2009年新型農民科技培訓簡訊
      發布日期:2009-4-29   點擊次數:1891
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      中共洛陽市委組織部
      洛陽市人事局
      洛陽市機構編制委員會辦公室   文 件
      洛陽市財政局
      洛陽市教育局
       
      洛組通〔2009〕12號
       
      關于2009年選調
      優秀高校畢業生到鄉鎮工作的通知
       
      各縣(市)區委組織部、人事局、編辦、財政局、教育局:
            從普通高等院校選調優秀畢業生到鄉鎮工作,是培養選拔優秀年輕干部的“源頭工程”,是提高干部隊伍素質,推動社會主義新農村建設的重要措施。今年,經市委、市政府研究同意,決定選調200名優秀高校畢業生到鄉鎮工作。根據《關于引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業的意見》(中辦發〔2005〕18號)和《關于切實做好選調優秀高校畢業生到鄉鎮工作的意見》(洛組〔2009〕17號)精神,現就有關問題具體通知如下:
            一、選調對象及資格條件
            選調對象為2008年、2009年全日制普通高等院校畢業的本科生、碩士研究生(不含定向委培生)。具體選調條件如下:
            1、堅持黨的路線、方針、政策,具有堅定正確的政治方向和全心全意為人民服務的思想。
            2、有理想、有道德、守紀律、作風正派,求真務實,有奉獻精神。
            3、學習成績優良,具有一定的組織協調能力和溝通表達能力。
            4、有較強的事業心和責任感,有從事社會公共活動和公益事業的經歷,有發展潛力。
            5、身體健康,能適應基層工作需要。
            6、選調對象為1979年6月30日以后出生。
            有下列情形之一者不得報考:正在服刑、勞動教養的;受黨紀、政紀處分,處分期未滿的;因違法違紀正在調查處理的;其他不符合選調條件的。
            二、選調程序和時間安排
            選調工作采取本人自愿報名、院校組織推薦、組織人事部門考試考察相結合的辦法進行。選調工作從4月下旬開始,到9月底前基本結束。
            (一)報名與資格審查
            1、符合條件的大學畢業生,要填寫《洛陽市選調優秀高校畢業生到鄉鎮工作報名登記表》(一式3份,可從洛陽人才網www.lyhero.com、洛陽黨建網www.lydjw.gov.cn下載)。本人攜帶《登記表》、有效身份證件及3份復印件(2008年畢業生同時還需提供畢業證、學位證等相關材料原件和3份復印件),于2009年5月11日至5月16日(每天上午8:30——11:30,下午15:00——17:00)到洛陽市人才市場(洛陽市澗西區黃河南路1號)進行報名和資格審查,按規定交納報名考務費并進行數碼照相(考務費60元,信息采集費12元)。
            每個考生限報一個縣(市)區,不得重復報名,報名時間及報考單位安排如下:
            5月11日-12日:偃師市、孟津縣、新安縣、欒川縣、汝陽縣
            5月13日-14日:宜陽縣、洛寧縣、伊川縣、嵩縣、洛龍區
            5月15日-16日:澗西區、西工區、老城區、瀍河區、吉利區、高新區、伊洛工業園區
            2009年5月29日-30日考生持身份證及報名費票據到報名地點領取準考證。逾期不領者,視為自動放棄。
            2、享受國家最低生活保障的城鎮家庭和農村家庭報考人員持低保證,可免交報名考務費。
            3、資格審查工作貫穿于選調全過程。報考人員提交的信息和材料必須真實有效,凡發現報考者不符合選調資格條件以及提供虛假材料的,取消其考試、錄用資格。
            (二)筆試
            所有報考人員于5月31日在洛陽市統一進行筆試。上午9:00-11:30考申論,滿分100分;下午2:30-4:30考行政職業能力測驗,滿分100分。筆試成績為申論成績×50%+行政職業能力測驗成績×50%。筆試成績于6月中下旬在洛陽人才網、洛陽黨建網上公布。
            (三)面試
            面試于6月27日在洛陽市統一進行。面試人選按考生筆試成績從高到低依次排序,以各縣(市)區選調名額1:2的比例確定(達不到此比例要求的,減少選調名額)。面試采取結構化面試的方法,滿分100分。考生的考試有效成績為筆試成績×50%+面試成績×50%。面試的公告于本環節進行前2天,在洛陽人才網、洛陽黨建網上發布。參加面試的人員,不收取面試費用。
            (四)體檢和考察
            體檢和考察由各縣(市)區分別組織進行。根據考試有效成績的高低排序,以各縣(市)區選調名額1:1.5的比例確定體檢人選,具體要求按國家人事部、衛生部印發的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)的規定執行。6月29日統一進行體檢。對體檢合格者,按有效成績高低排序,以各縣(市)區選調名額1:1.2的比例確定考察人選。7月1日-10日各縣(市)區分別組織考察,對考察合格人選,按有效成績高低排序,以各縣(市)區選調名額1:1的比例確定擬選調人選?疾觳缓细癯霈F缺額的,從體檢合格人員中按考試有效成績從高分到低分依次遞補?疾斓墓嬗诒经h節進行前2天,在洛陽人才網、洛陽黨建網上發布。
            (五)公示、審批及報到
            根據考試有效成績和體檢、考察情況,確定擬選調對象,并于7月下旬或8月初在洛陽人才網、洛陽黨建網上進行公示。公示后符合錄用條件的市選調生要填報《公務員錄用審批表》,附考察材料、體檢表、畢業證書和身份證復印件,由各縣(市)區委組織部、縣人勞局審核后,報市委組織部、市人事局辦理審批手續,市畢業生就業主管部門負責辦理報到手續,試用期1年。被錄用的選調生所需編制由所在縣(市)區在核定行政編制內調劑解決。各縣(市)區委組織部最遲于9月中旬前將他們安排到崗,9月底前將市選調生到崗情況統一造冊登記,報送市委組織部青年干部科。
            (六)崗前培訓
            被錄用的畢業生到鄉鎮工作前,由市委組織部、市人事局統一組織培訓。
            三、分配安置政策
            新錄用的市選調生具有公務員身份,按照政策規定分配到我市缺編的鄉鎮工作,其分配安置政策按《關于切實做好選調優秀高校畢業生到鄉鎮工作的意見》(洛組〔2009〕17號)執行。
       
      附表:1、《洛陽市選調優秀高校畢業生到鄉鎮工作報名登記表》
      2、《洛陽市選調優秀高校畢業生到鄉鎮工作報名登記匯總表》(研究生)
      3、《洛陽市選調優秀高校畢業生到鄉鎮工作報名登記匯總表》(本科生)
      4、《洛陽市選調生名額分配及志愿代碼表》


      本文轉自[京佳公務員培訓] 轉載請注明出處 原文鏈接:http://www.jingjia.org/henan/show-622-1.html


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