計算機熟練，有銷售能力，溝通能力，管理能力， 待遇:高薪誠聘，工資面議！
要求：年齡30-55歲，有汽修工作經驗，責任心強，工資高于同行業； 提供工作餐，節日福利， 待遇：保底6000元
崗位職責： 1、負責公司代理記賬業務的銷售及推廣； 2、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。 3、挖掘優質客戶、談業務、簽單，后期會計工作交給我們專業的會計團隊 任職資格： 1、中專及以上學歷，財務、市場營銷等相關專業； 2、1-2年以上銷售行業工作經驗，業績突出者優先； 3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 國家法定假期休息，底薪+提成 王經理 手機+微信 13803930839
1、行使廣場場內水、電、空調、電梯等設備、設施的使用權及管理權； 2、按時開關廣場基礎照明并檢查，發現有損壞應及時上報并更換； 3、檢查安全走道內燈具，發現有不亮的及時更換。 4、熟悉廣場內所有水暖、空調管路，電氣線路以及所有設備的分布情況； 5、保證電氣、空調、水暖等系統的正常運行； 6、負責商戶的用水、電的核準，并將當月實際發生量報財務部； 7、根據商場的實際情況，制定安全用電規定，對全體員工進行安全用電教育。
1、身體健康、服從工作安排 2、有化工實驗室經驗優先考慮 3、免費吃、住、年度體檢
入職要求: 1. 基礎技能：熟練掌握烹飪技巧、食材搭配、廚房衛生管理等。 2. 菜品創新：具備一定的創新菜式能力，能根據不同人群需求制定合適餐譜。 3. 食品安全知識：掌握食品安全知識，具備食材鑒別、菜品營養搭配能力。 4. 工作經驗：具備1-3年以上的食堂廚師工作經驗，熟悉企事業單位食堂運營模式。 5. 學歷與專業：具有烹飪相關專業、中專及以上學歷，或者具有同等技能水平的其他專業背景。 6. 溝通能力與團隊合作：具有良好的溝通能力、團隊協作能力和服務意識。 7. 健康狀況：身體健康，無傳染病及傳染病史。 8. 年齡25-55歲，性別男，薪資面議。 9. 法律法規：遵紀守法，...
1.化工設備專業或材料焊接專業。 2.有較強的組織管理和協調能力，有團隊管理經驗。 3.對化工靜設備如換熱器、塔、管道、反應器有一定的理論知識。 4.有化工廠靜設備檢修經驗。 5、能到外地工作
1、電工要求會做電控柜、軟啟動、變頻器，有電工證 2、大專以上學歷，25歲以上，男性優先。 3、試用期為1-3個月，轉正后交社保。 4、特別人才工資面議。
任職要求：年齡25-50周歲，男性，身體健康，身高1.70米以上，具有一定的管理經驗，具有物業保安管理經驗及退伍軍人優先。 薪資福利待遇：2500-3800元/月，有工齡工資，交納社會保險，包食宿。
1、銷售人員職位，在上級的領導和監督下定期完成量化的工作要求，并能獨立處理和解決&＃8194;所負責的任務； 2、開發客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標；&＃8194; 3、簽定銷售合同，指導、協調、審核與銷售服務有關的帳目和記錄； 4、解決客戶就銷售和服務提出的投訴；&＃8194; 5、從銷售和客戶需求的角度，對產品的研發提供指導性建議；&＃8194; 6、輔助上級主管監督、指導員工，配合建設團隊。 任職資格&＃8194; 1、專科及以上學歷，市場營銷等相關專業；&＃8194; 2、3年以上銷售工作經驗，有銷售支持經驗者優先；&＃8194; 2、具備較強的銷售技巧及銷...
1、有焊工操作證； 2、有2年以上工作經驗；
男，5年以上相關工作經驗，能登高和短期出差優先。 主要工作將板材、型材、線材、管材等通過焊接、鉚接、螺栓連接等加工方法制作成鋼結構； 放樣、號料、下料、成型、制作、校正、安裝等。 如有興趣，請電話聯系！ 聯系人：喬經理 15238601157
工作地點在崛起時代，能接受工作地點后再投遞簡歷，謝謝 一、職位內容 1、公司提供精準客戶資源，聯系客戶進行復購，復購率高達60%。 2、解答客戶關于產品方面的咨詢，為客戶提供專業的服務。 3、定期與客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。 4、可自行開發大客戶，公司協助。 二、福利待遇 薪資待遇:底薪3000+提成（高達50%）+話補+周獎金+月獎金，收入逐月遞增，轉正后底薪+提成倍增，收入輕輕松松過萬，部門銷冠收入破十萬！ 晉升機制:公開通明，入職滿一年可享有股權分配，入職滿2年公司支付車輛首付，入職滿5年公司補貼房子首付 三、其他福利:公司繳納社保!!!帶薪培訓提升...
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1、能適應長時間出差。（有駕照、能熟練駕駛車輛 優先） 2、有較強的工作抗壓能力， 3、具備較強的溝通能力，能與客戶進行良好的溝通，以達到銷售的目的。 4、有較強的學習能力，對工作中接觸的新知識、新產品能盡快的掌握。 5、有較強的團隊意識及團隊精神
招聘要求： 1、性別不限，年齡25-45周歲，高中以上學歷； 2、2年以上中高端酒店或連鎖酒店客房管理經驗；； 3、品德良好，無不良記錄，反應迅速，執行力強； 崗位職責： 崗位職責： 1、負責客房部的整體經營和運作，根據公司整體經營目標，制定工作指標，并且督促工作指標的完成； 2、全面管理客房部日常工作及人員安排，合理分配工作、調度人力資源，制定工作計劃，落實工作進展。 3、根據酒店的運營標準，隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算，并確保部門的經營費用控制在預算之內。 5、管理客房、會議室、公共區域的運行，保證衛生管理及服務工作質量； 6、檢查...
有兩年以上安保隊長經驗，退伍軍人優先。實習期1個月。工資面議。 聯系電話：17657678877 劉經理
【崗位職責】 1、熟知會計部各個崗位制度及工作流程； 2、解答客戶稅務、工商部等關于賬務、稅務方面的問題，并且配合外出交接賬； 3、每月征期內關注做賬報稅情況，了解報稅流程有無變化、有無新政策，發現后及時告知其他同事，提醒注意； 4、隨時了解合作中客戶賬務，及時關注溝通、記賬和報稅過程中的異常情況，合理安排組內工作，保證征期內記賬、報稅工作的順利完成； 5、對接稅務局處理稅務異常，給客戶中客戶普及相關稅務知識，進行稅務預警； 6、負責合作中財稅客戶的日常維護，續費、套餐升級（新增服務）、老客戶轉介紹或二次開發； 7、完成領導安排的其他任務。 【任職要求】 1、28-35歲，會...
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