一、項目情況 河南中合永佳健康科技有限公司是德眾汽車集團與崛起集團等聯合投資打造的中原地區規模最大、項目最全的綜合性健康科技集團，總投資3億元，以管慢病、防大病、抗衰老、延壽命為驅動，為客戶定制全生命周期健康管理方案，最終讓客戶實現健康百歲人生。 二、崗位職責 1、按照集團領導指示，負責做好集團旗下大健康項目運營管理工作； 2、協助完成會員線上、線下全流程就醫服務，制定標準化服務制度并不斷優化; 3、為會員解答日常基礎醫療和健康問題,協調服務資源； 4、根據會員的身體狀況和病癥,進行分診或者服務分配； 5、配合公司業務,為客戶提供個性化的健康與營養方案并制定改善方案; 6、根據...
工作內容： 1、貫徹執行公司各項規章制度，監督、檢查其他部門員工守則及各項規章制度執行情況。 2、負責公司人力資源工作，做好人員入轉調離等各項流程手續； 3、負責日常會議、團建活動、福利發放、6S管理等工作； 4、負責資產、辦公用品日常管理等工作； 5、負責公司重要證照、文件、資料歸檔管理工作； 6、按要求完成領導交辦的其他任務。 任職資格： 1、行政管理、企業管理或相關專業專科以上學歷； 2、3年以上企業行政人事管理工作經驗，有品牌汽車4S店行政人事工作經驗者優先； 3、熟悉國家有關勞動合同、勞動保險、檔案管理、行政管理等相關政策、法律法規； 4、具備...
崗位職責： 1、協助租賃負責人根據公司整體營銷戰略，按年度、季度、月度分解部門的日常經營管理目標，包括但不限于業務目標和管理指標的達成； 2、協助總經理制訂、修訂銷售系統的工作程序和規章制度，建立和完善部門各項業務流程、對部門整體運營工作負責，使部門各項工作規范有序開展； 3、協助總經理建立、調整部門劃分，細分市場建立、拓展、調整市場銷售網絡， 定期對市場環境、目標、計劃、業務活動進行核查分析，及時調整銷售策略和計劃，制訂預防和糾正措施，確保完成銷售目標和銷售計劃； 4、協助租賃負責人根據市場及同行業情況，參與制定產品營銷策略、產品價格，經批準后執行； 5、協助租賃負責人定期、不定...
薪資標準：10000-30000元 崗位職責: 1、根據集團戰略制定集團公司中長期人力資源戰略規劃，年度人力資源發展規劃，并組織實施; 2、參與集團重大人力管理決策，提供人力資源戰略、組織建設等方面的建議; 3、建立和完善集團人力資源體系，保障集團總體戰略的實施; 4、構建合理的組織管理體系，識別阻礙組織發展的問題，協同業務部門以優化集團各部門、各層級的組織結構與職位設置，推動組織變革; 5、領導建立和完善集團績效管理、薪酬體系、業務激勵等，形成與集團戰略規劃目標相匹配的激勵機制以支撐集團的戰略目標發展: 6、建立和完善集團人力資源相關管理制度與流程，組織、協調、監督制度、流程的...
崗位職責 1、在集團總經理領導下，貫徹執行集團決議，負責領導、管理分管公司運營工作; 2、負責組織編制分管公司年度、季度總體經營規劃，制定營銷策略、措施，并安排組織實施; 3、聽取各部門、各分公司工作匯報，提出決策性意見; 4、負責上報材料總結、報告的政策性把關審核及相關的簽發。 任職資格： 1、年齡32-45歲； 2、市場營銷、工商管理及公司管理等專業本科及以上學歷； 3、3年以上汽車經銷商集團性公司高級管理相關經驗； 4、具有領導營銷及組織變革的成功經歷者優先；擔任高管期間，業績突出者優先。
崗位職責： 1、協助董事長制定集團的總體戰略規劃與發展目標； 2、制定集團整體運營計劃，對集團經營和管理目標達成負責； 3、全面負責集團各分公司經營管理工作； 4、負責建立健全集團標準化、規范化的業務流程和機制； 5、負責集團公司的健全資本運作與風險控制； 6、審定、優化、批準集團管理制度或相關規定； 7、審核、簽發以集團和各分公司名義發出的各類正規文件； 8、檢查、督促和協調集團各部門的工作進展，并向董事長提出持續發展規劃方案； 9、負責處理集團重大突發事件，并及時向董事長匯報； 10、負責集團管理團隊能力作風建設，提升集團企業文化建設水平，打造高素質人才隊伍。 任職資...
崗位職責： 1、落實集團戰略、經營方針、預算目標等相關決策部署； 2、根據集團年度計劃，制定分管4S店年度經營目標，并組織團隊完成任務； 3、負責公司部門的管理工作，包括銷售、售后、市場、人資行政、財務等各職能部門； 4、全面負責公司工商、稅務、行政支出、人事等各項管理工作； 5、開展企業文化建設與團隊核心理念打造，確保團隊的高效性和競爭力； 6、負責區域內部團隊建設工作，做好公司的人員培養儲備工作，保持團隊的穩定性。 任職資格： 1、年齡28-40歲； 2、市場營銷、工商管理及公司管理等專業專科及以上學歷； 3、3年以上汽車4S店管理相關經驗； 4、有大眾品牌、奧迪工作...
崗位職責： 1、在董事長的領導下，負責集團辦公室的黨建、工會、外聯、會務等綜合管理，保證辦公室日常管理工作的有序開展； 2、參與公司經營發展規劃，根據集團戰略及董事長的要求，負責建立健全各項規章管理制度； 3、負責上級領導機關、相關部門及客戶、來賓的接待、參觀工作； 4、負責政府關系、公共關系、相關客戶關系的建立、維護和保持，妥善處理和協調各種對外溝通協調工作（合作單位、公司之間、行業接觸等外聯工作）； 5、負責集團會議及活動的組織、安排、布置，做好會議統籌安排及會議決議的督辦； 6、負責集團起草各類文書、文件的擬定、下發、歸檔工作； 7、董事長交辦的其他臨時性工作 。 任職資...
年齡要求：35周歲以下 性別：不限 學歷：不限 個人工作品質要求： 1、具備較強學習能力，能積極的面對新事物、快速的接納新知識。 2、工作作風踏踏實實、兢兢業業、勤奮、不拖拉、不懶惰。 3、對未來有期盼、有夢想、有規劃。 4、面對目標一往直前，面對困難不服輸，錨定目標不放棄，有較強的抗壓能力，有韌性、不退卻、能堅持。 5、有較強的團隊精神、服從領導、團結同事、對公司忠誠。 6、入職實習期間需接受專業知識培訓及實習。實習期間經公司考試考核合格者予以錄用，正式錄用后，公司在規定的時間內予以繳納社保。
要求： 1、22—40，性別不限，溝通表達能力好； 2、有市場銷售業務經驗，具備一定的抗壓能力 工作時間：靈活安排，不耽誤照顧家庭孩子。 薪資：底薪+提成，5000-7000元
要求：年齡22-45歲，男女不限，學歷不限，表達能力好，溝通能力強，交五險、管食宿。 上班時間：9:00-12:00,14:00-17:30 電話補助、出差補助、全勤獎等 公司待遇好，只要你有能力，高薪就是你的，歡迎你的加入。
1、年齡：20-45歲 2、性別：男女不限 3、身高：中等 4、型體（外部條件）：五官端正，氣質佳 5、個性素質：富有責任心、進取心，性格沉穩，善于交往，外出拓展能力佳 6、學歷/培訓資歷：不限。 7、工作經驗：不限，有酒店工作經驗者優先。 8、業務知識和技能：熟悉了解酒店業務，有良好的交際能力，有責任感。有外出拓客能力（不要坐銷） 9、語言能力：有良好的語言表達能力，溝通表達能力強。 10、要求：有較強的思維能力和應變能力及良好的組織協調能力善于處理矛盾與沖突。
能在本單位長期工作，本公司與中原油田各單位常年有業務往來，公司辦公環境良好，待遇優，年底根據工作量有利潤獎金，行政辦工作制，加班有加班費，享受法定節假日。有工作經驗者享受老員工待遇。 1 、踏實肯干，工作認真，主動性強，能吃苦耐勞。 2 、得體，干凈，守時。 3、 適應能力快，辦事靈活機動， 聯系人：張經理 手機：13849329506 面試地址：濮陽市大慶路南段特修廠建安小區院內（一直往西走，右拐，右手邊第一個藍大門）
要求： 1、志向于銷售職業發展，溝通能力強，性格開朗，有團隊合作精神。 2、有市政工程銷售、市政污水處理、水泵等相關水處理設備及項目銷售經驗優先。 3、可適應出差 工資待遇：無責任底薪3500+豐厚提成 福利待遇：午餐+話補+五險+雙休、節假日 聯系電話：19839310163 19839310327 公司地址：濮陽市興濮路與黃河路交叉口西20米路北108號
職位具體要求：&＃160;&＃160; 1、產業鏈、及同行信息調研。 2、協助經理調研市場； 3、行情趨勢分析； 4、編寫專項市場調研報告 5、完成職責范圍內及直接上級交辦的其他工作。 任職要求 1、教育背景：市場營銷、信息調研、化工及相關專業大專及以上學歷。 2、年齡要求：40周歲以下。
要求： 1、男性、大專以上學歷；， 2、化工專業畢業，市場營銷類專業，對銷售工作充滿熱情，具備良好的個人誠信素養和個人品德； 3、能吃苦耐勞、能夠具備長期出差能力，具備良好的溝通、協調、團隊合作能力
要求： 1、男性、大專以上學歷，化工、市場營銷等相關專業畢業，具有2年以上化工相關產品B端銷售經驗 2、對銷售工作充滿熱情；性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 3、具備一定化工專業知識和市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識，能夠具備長期出差能力， 崗位職責： 1、根據公司規劃，深入細分市場領域，了解行業信息及客戶信息，開發目標客戶 2、與客戶保持良好的溝通，實時把握客戶需求，為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務 3、與公司內部做好溝通，保證按質按量及時供貨，并做好回款的跟進
1、因工作環境原因，要求男性，22歲---40歲，身體健康，五官端正； 2、理工類專業，大學本科學歷以上，農村子弟優先考慮； 2、有良好的英語聽說讀寫能力，通過英語四級考試； 3、能夠接受駐外工作，工作盡職盡責，積極主動，有較強的思考及解決問題能力； 4、有良好的溝通表達能力（文字及口頭）； 5、具有團隊精神，善于協作； 希望您能夠加入我們的團隊，與我們共同開創中拓的美好未來！ 請通過以下方式與我們聯系。 聯系人：牛女士 電話：15729257536
任職要求： 1、男女不限，年齡不限，學歷不限，最好是俄語或者英語專業； 2、具備較熟練的筆譯、口譯能力； 3、具有較強的溝通能力和執行力，工作配合度高。 工作職責 1、負責公司業務文件、郵件、標書等筆譯工作； 2、負責公司業務談判、會議交流的口譯工作。 薪資面議！
1、22歲---40歲，身體健康，五官端正， 2、有良好的英語聽說讀寫能力，口語表達能力相對較好 3、根據工作需要可以短期出差 4、工作盡職盡責，積極主動 5、希望您能夠加入我們的團隊，與我們共同開創中拓的美好未來！
有物業管理經驗，能處理復雜的人際關系，有充足工作時間，責任心強，愛崗敬業，有擔當，樂觀積極向上，有號召力和親和力。聯系電話：13839391587 18939301222
河南鴻旗廣告有限公司是一家立足本地的大型廣告制作工廠，我們有完善的架構體系，公司擁有設計部、安裝部、物流配送部、廣告耗材超市、全國接單中心、燈箱型材部、霓虹燈網紅墻部、UV亞克力部、UV噴畫部、UV卷材部、噴繪部、旗幟部、寫真部等全品類的架構體系，構成了河南鴻旗廣告有限公司一體化一站式廣告制作服務商的宏偉藍圖。 我們的標準化廠房占地面積30畝，各類生產設備數十臺，百人團隊，目前服務廣告公司4800余家。 公司旨在打造全國具有影響力的廣告制作服務商，標準化廠房、智慧工廠、智能自動接單、自動化生產線等均在一一實現。 公司福利待遇： 食宿全包； 高額提成； 節假日福利； 完整的晉升體系； 經理合伙...
工作內容： 1、負責人才招聘工作； 2、通過各種渠道進行人才搜索和篩選； 3、參與招聘流程的優化和改進。 崗位要求： 1、具備良好的溝通和協調能力； 2、能夠獨立完成招聘任務； 3、熟悉相關招聘渠道和工具。
工作地點在崛起時代，能接受工作地點后再投遞簡歷，謝謝 招聘電話客服 一、職位內容 1、公司提供精準客戶資源，聯系客戶進行復購，復購率高達60%。 2、解答客戶關于產品方面的咨詢，為客戶提供專業的服務。 3、定期與客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。 4、可自行開發大客戶，公司協助。 二、福利待遇 薪資待遇:底薪3000+提成（高達50%）當月成交多少拿多少+話補+周獎金+月獎金，收入逐月遞增，轉正后底薪+提成倍增，收入輕輕松松過萬，部門銷冠收入破十萬！ 三、其他福利:公司繳納社保!!!帶薪培訓提升，三節福利，茶話會，團建，旅游，寶媽可帶娃上班! 上班時間:8:30...
工作地點在崛起時代，能接受工作地點后再投遞簡歷，謝謝 招聘電話客服 一、職位內容 1、公司提供精準客戶資源，聯系客戶進行復購，復購率高達60%。 2、解答客戶關于產品方面的咨詢，為客戶提供專業的服務。 3、定期與客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。 4、可自行開發大客戶，公司協助。 二、福利待遇 薪資待遇:底薪3000+提成（高達50%）當月成交多少拿多少+話補+周獎金+月獎金，收入逐月遞增，轉正后底薪+提成倍增，收入輕輕松松過萬，部門銷冠收入破十萬！ 三、其他福利:公司繳納社保!!!帶薪培訓提升，三節福利，茶話會，團建，旅游，寶媽可帶娃上班! 上班時間:8:30...
有敏捷的思維與客戶溝通能力
本崗位工作地點為濮陽市眾創電商園 1、負責碳氫氣體的外貿業務目標達成； 2、負責海外客戶的挖掘與開發維護； 3、負責外貿業務流程的建設與優化； 4、負責在外貿B2B網站上海外客戶引流和獲客； 5、負責海外展會的展會參觀、巡展、布展、客戶接待和跟進。 專業要求： 1、熟知國際貿易業務理論與實操，外貿工作3年以上的工作經歷； 2、具有流利的英語口語表達能力； 職位福利：創業公司、定期體檢、五險、員工旅游、節日福利、帶薪年假、年終分紅
年齡18-40歲，男士，學歷不限，表達能力好，溝通能力強，能出差。 年薪10-15萬上不封頂，歡迎優秀小伙伴的加入。
要求：18-40歲，女士，初中及以上學歷，普通話流利，有做過客服相關工作經驗經歷優先錄用。 上班時間：上午8:30-11:30，下午：2:00-5:30 不耽誤接送孩子，工作環境好。
河南鴻旗廣告有限公司是一家立足本地的大型廣告制作工廠，我們有完善的架構體系，公司擁有設計部、安裝部、物流配送部、廣告耗材超市、全國接單中心、燈箱型材部、霓虹燈網紅墻部、UV亞克力部、UV噴畫部、UV卷材部、噴繪部、旗幟部、寫真部等全品類的架構體系，構成了河南鴻旗廣告有限公司一體化一站式廣告制作服務商的宏偉藍圖。 我們的標準化廠房占地面積30畝，各類生產設備數十臺，百人團隊，目前服務廣告公司4800余家。 公司旨在打造全國具有影響力的廣告制作服務商，標準化廠房、智慧工廠、智能自動接單、自動化生產線等均在一一實現。 公司福利待遇： 食宿全包； 高額提成； 節假日福利； 完整的晉升...
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豫公網安備 41090202000030號
