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崗位職責： 1. 負責對危險品的存儲、運輸、使用等環節進行實時監控，嚴格遵循國家及行業安全規范，確保全過程安全可控。 2. 實時關注監控設備反饋信息，準確記錄危險品狀態數據，發現異常情況（如溫度異常、泄漏風險等）需第一時間上報并協助處理。 3. 定期檢查監控系統及相關安全設施的運行狀況，確保設備正常運作，做好日常檢查記錄。 4. 協助整理危險品監控臺賬，配合相關部門完成安全檢查、信息登記等...
一、設備管理技術工作：1對車間設備各種檢修工作進行合理科學安排，保質、保量、保時。2履行安全生產、風險管控職責,落實本崗位危險源和風險識別、評價、管控的安全管理措施。3及時提供全廠設備運行情況，組織做好相關記錄。 二、設備檢修的管理：1設備日常巡檢及月度檢查。2跟蹤督促及落實車間檢修計劃的實施。3定期檢查車間設備維護、潤滑情況。4主要備件進行保養。5設備安全檢查、復查及檢查結果整理和復查結果整理。 三、任職資格與任職要求：對機械、液壓、設備管理、維護等知識有深刻了解，并了解相關耐火行業專業知識。能夠編制設備維護保養和檢修的周、月、季度、年工作計劃，編制設備維護需用的材料、配件、標準件計劃。合理...
工作職責： 通過外呼形式處理88vip客戶的投訴和糾紛問題，能夠快速定位并協調解決客戶和商家之間復雜問題。 并主動為客戶提供問題持續跟進/監控個案的后續發展，確�？蛻敉降玫教幚斫Y果，提供給88vip客戶專屬一站式服務。 崗位要求： 具備在熱線、糾紛、投訴、全渠道問題定位、協商溝通、復雜問題解決及風險處理能力，具備主動服務意識； 人員畫像： 大專及以上學歷，年齡18-35歲；非應屆畢業生；普通話標準，有客服經驗，放寬中專/高中學歷，優秀可放寬學歷要求
1．負責裝載機安全操作，完成車間生產及包裝的運行輔助工作。 2．負責裝載機設備的維護、保養、清洗工作。 3．參與班前安全會議以及安全培訓。 4．嚴格按照作業指導書、生產管理制度、7S管理制度進行現場操作。 5．完成領導安排的其他工作。
保潔1名，要求：年齡45歲以下，工資：2100--2700，月休4天
提供住宿，免費餐食，及人身意外險。
要求：女 年齡55歲以下，身體健康，工資2千，月休2天
待遇為：高底薪+高提成+月度獎+年終獎；綜合待遇在7千--1.5萬之間； 要求：交流溝通能力強，能在團隊協作下快速成長。具有樓盤銷售、二手房銷售、汽車銷售、直銷公司等行業銷售經驗者優先考慮。 有資源者可放寬條件。
要求：年齡35～50歲，男女不限，高中以上學歷，主要負責對接理財產品及相關服務，有同行業工作經驗者優先，綜合薪資5000-8000元 地址：濮陽市市區及各個縣區
崗位職責： 1.落實裝卸車崗位日常安全隱患排查整改和崗位的正常操作，確保產品正常外銷、原料正常卸車； 2.嚴格執行工藝操作規程，落實工藝參數，確保原輔料合格及時卸車，產品合格外售； 3.負責當班期間裝卸車崗位設備安全運行及日常維護保養工作； 4.依據車間檢修及開停工計劃，落實好裝卸車崗位檢修及開停工工作任務； 5.完成上級領導臨時交辦的工作任務。 任職要求： 1.大專及以上學歷，年齡在25-40周歲； 2.精通裝卸車操作規程、應對突發事故的處理，了解外售油品和采購輔料的油品性質及關鍵指標； 3.具有1年及以上相關的工作經驗優先考慮； 4.溝通能力、理解能力強，有較強的自主學...
招聘要求：1.20到45周歲女性，有相關經驗年齡可放寬到47歲，有相關移動業務經驗優先錄用。 工作內容：負責給移動用戶打電話做回訪以及辦理增值業務 上班時間:8:30-11:55 、13:35-18:30（有時18:00） 月休6天 有專門老師進行理論知識及外呼培訓，有話術指導，專家坐席幫帶，易上手陳，氛圍好，不壓抑 月休6天 三個月就可以加工齡 薪資構成:底薪+全勤+提成+獎金+節日福利+日常激勵+團建無責底薪2500+200元全勤獎+業務提成（成功1條提成3--8元）+各項獎金（上不封頂），一般入職1.5個月之后的員工，月綜合工資在3600-5000之間。 帶薪培訓:新員工...
急招在線10086移動客服20名 招聘要求：1.20到45周歲女性，有相關經驗年齡可放寬到47歲，有相關移動業務經驗優先錄用。 工作內容：負責給移動用戶打電話做回訪以及辦理增值業務，不需要用自己的手機號，也不是0393開頭座機號，更不需要自己找客戶，系統自動一鍵撥號，好學，好上手。 上班時間:8:30-11:55 、13:35-18:30（有時18:00） 月休6天 有專門老師進行理論知識及外呼培訓，有話術指導，專家坐席幫帶，易上手陳，氛圍好，不壓抑 月休6天 三個月就可以加工齡 薪資構成:底薪+全勤+提成+獎金+節日福利+日常激勵+團建無責底薪2500+200元全勤獎+業務提...
任職要求： 1.年齡在20-30歲，高中以上學歷。 2.踏實能干，吃苦耐勞，服從工作安排。 晉升通道： 實習--門店課長--門店處長--門店店長--部門經理--部門總監--副總經理--總經理 實習--門店課長--采購助理--采購經理--采購總監--副總經理--總經理 福利待遇：年節福利、年假、婚假、生日假等 薪資待遇：3000-10000+ 報名地址:普客隆總店后院二樓人力資源部
有化工經驗的男工優先 有化工經驗年齡放寬至50歲，無化工經驗年齡不超45歲，上班時間三班兩倒制，薪資面議，提供免費食宿，轉正交五險。
年齡50歲以下，男士，高中以上學歷，對金屬材料進行切割、打磨、鉆孔、焊接和組裝等操作的專業技能型工人，要有相關工作經驗優先。
招市政工程施工資料員2名， 要求：男性，高中以上學歷可接受無證，長期工，能接受外地工作，能吃苦耐勞，有上進心，人品正直，工資面議！ 包吃住 項目地址：山西省孝義市
月工資6000-8000元。 中專以上學歷，2年以上駕齡，年齡25-38歲，有兩年以上銷售經歷，快消品行業優秀，男女不限。
1、有長期職業規劃 2、接受中短期異地培訓 3、有一定的電腦基礎
1. 口語表達、溝通能力強 2、吃苦耐勞者優先。 3、有一定經驗者和優秀畢業生優先。 4、工作地點：鄭州
招聘客服 2人 要求：年齡20-38歲，會簡單辦公軟件電腦操作，溝通能力好，有相關經驗優先，薪資3000+ 月休4天，沒有銷售性質 聯系電話13213913567微信同上
1、3年以上梭織服裝設備維修經驗； 2、全職
協助銷售顧問進行車輛交付工作 大客戶訂單的車輛交付工作
會電腦打字，會普通話， 主做淘寶、移動等平臺客服工作，通過在線打字、接聽等方式回復客戶咨詢的問題
任職要求： 1、20-44周歲，高中以上學歷 2、有精細化工、反應釜操作相關經驗者優先考慮 3、吃苦耐勞，有責任心、適應倒班。 4、認真學習、遵守公司規章制度，團結上進 5.男女不限
中國人壽1949年成立，連續21年入選世界《財富》500強 企業文化：成己為人 成人為己 薪資待遇：3000元起步，上不封頂，詳情面議 學歷：大專及以上學歷（優秀者可放寬） 公平、公正、公開的晉升體制，高薪聘請。
有銷售經驗，溝通能力強，有家居行業相關工作經驗優先 國際品牌，市場口碑好 ，做業績不費力 職位福利：節日福利、提成、績效獎金、工齡獎、定期聚餐、五險、崗位晉升 工作地點：麗都街
溝通能力較好，責任心強。有一定的管理經理或物業工作經驗優先。
職位具體要求：年齡18-38歲，男士，高中以上學歷，身高170以上，體能良好，無紋身，無犯罪記錄，裸眼視力 4.0以上，退伍士兵優先！ 工作輕松，每年將近100天的帶薪假，上滿2個月，帶薪休假20天 待遇：月薪4500-6000+元/月，逐年遞增，單位繳納六險 工作地點:一線城市駐外消防站
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明細
豫公網安備 41090202000030號
