要求： 1、室內(nèi)設(shè)計(jì)、美術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)； 2、熟練使用CAD 3Dmax等相關(guān)作圖軟件； 3、具有良好的道德品質(zhì)，高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神； 4、應(yīng)屆大學(xué)生條件優(yōu)秀者也可考慮 薪資：4000-12000元
要求： 1、女士身高160cm以上，男士身高170cm以上 2、長(zhǎng)相端正，口齒清晰，語言富有感染力 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力 4、有駕駛證和熟練駕駛技術(shù)者優(yōu)先 5、具備強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度
崗位職責(zé)： 1、 根據(jù)實(shí)際情況制定活動(dòng)計(jì)劃及方案； 2、 結(jié)合公司產(chǎn)品賣點(diǎn)及優(yōu)勢(shì)精確市場(chǎng)調(diào)研，包括廣告資源、終端渠道、目標(biāo)消費(fèi)者等； 3、 根據(jù)市場(chǎng)情況制定適宜的營(yíng)銷策略，確定主題、活動(dòng)對(duì)象的分析與定位、宣傳策劃并執(zhí)行； 4、 大型活動(dòng)客戶資源的開發(fā)、搜集及后期跟進(jìn)； 5、 跟蹤活動(dòng)結(jié)果，相關(guān)數(shù)據(jù)的匯總、分析及資料的存檔保存； 6、 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
無責(zé)底薪+高提成+各項(xiàng)獎(jiǎng)金=輕松過萬月收入
1、有焊工操作證； 2、有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
招聘機(jī)修工： 主要工作內(nèi)容： 1、 運(yùn)用相關(guān)檢測(cè)設(shè)備判斷工程機(jī)械發(fā)動(dòng)機(jī)、底盤、液壓及電控系統(tǒng)、工作裝置等總成和零部件的故障，并進(jìn)行排除。 2、拆卸和裝配需維修的工程機(jī)械主機(jī)、總成或部件； 崗位要求：學(xué)歷不限，有工作經(jīng)驗(yàn)者，50歲以下 薪資面議 工作地點(diǎn)：106國道與中原路交叉路向東500米 聯(lián)系人：彭經(jīng)理 166 6393 9377
招聘機(jī)修工學(xué)徒 機(jī)械工程、機(jī)電一體化、汽車維修等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 技工學(xué)院學(xué)生均可 技能要求： 對(duì)機(jī)械設(shè)備構(gòu)造及原理有基本理解。 熟悉常見手動(dòng)工具和電動(dòng)工具的使用方法。 能夠閱讀和理解設(shè)備操作手冊(cè)和技術(shù)圖紙 薪資：5000元 工作地點(diǎn)：106國道與中原路交叉路向東500米 聯(lián)系人：彭經(jīng)理 166 6393 9377
招聘崗位：機(jī)械技術(shù)員 機(jī)械技術(shù)員要求： 1, 熟練使用CAD。 2，熟練使用solidworks等三維繪圖軟件。 3，會(huì)使用機(jī)械設(shè)計(jì)手冊(cè)。 4，懂機(jī)械設(shè)計(jì)流程。 薪資5000-6000 具體面議 工作地點(diǎn)：106國道與中原路交叉路向東500米 聯(lián)系人：彭經(jīng)理 166 6393 9377
業(yè)務(wù)人員 2人 要求：大專以上學(xué)歷，男女不限熟練操作電腦辦公軟件，有網(wǎng)絡(luò)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 薪資福利：底薪+獎(jiǎng)金提成+節(jié)日福利
招聘內(nèi)勤 2人 要求：大專以上學(xué)歷，男女不限熟練操作電腦辦公軟件，有網(wǎng)絡(luò)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 薪資福利：底薪+獎(jiǎng)金提成+節(jié)日福利
一、崗位職責(zé) 1負(fù)責(zé)耐材原料、產(chǎn)品和研發(fā)樣品的物理性能檢測(cè)，以及對(duì)所用設(shè)備儀器的日常維護(hù)和簡(jiǎn)單維修。 2.負(fù)責(zé)檢測(cè)數(shù)據(jù)的傳輸和分析總結(jié)。 3.負(fù)責(zé)耐材原料、產(chǎn)品和研發(fā)樣品的成分分析及儀器（熒光儀、氧氮儀、碳硫儀等）維護(hù)和簡(jiǎn)單維修工作。 4.負(fù)責(zé)上級(jí)交辦的其它工作任務(wù)。 二、任職資格 1.專業(yè)要求：無機(jī)非金屬材料工程、應(yīng)用化學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 2.學(xué)歷要求：本科學(xué)歷。 3.能力要求：能夠熟練使用辦公軟件及設(shè)備。 4.其它要求：具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠接受輪崗工作機(jī)制。 三、福利待遇 1.入職按照相關(guān)規(guī)定，簽訂正式勞動(dòng)合同，繳納“五險(xiǎn)一金”。 2.公司提供免費(fèi)班車、免費(fèi)午餐...
日常工作，處理園區(qū)住戶的日常問題及公共設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)工作。
維修部是保障設(shè)備、設(shè)施正常運(yùn)行的職能部門，其主要工作職責(zé)包括執(zhí)行上級(jí)下達(dá)的設(shè)備維修計(jì)劃，保證設(shè)備在生產(chǎn)運(yùn)行處于良好工作狀態(tài)，組織檢查設(shè)備的完好率、運(yùn)行狀況及安全裝置，及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患并排除，創(chuàng)造安全方便的生活環(huán)境，同時(shí)也為公司的生產(chǎn)提供基本保證與堅(jiān)強(qiáng)后盾。維修部的職責(zé)范圍如下: 1.負(fù)責(zé)維修部全面工作，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)工作責(zé)任制。全面執(zhí)行公司的各項(xiàng)工作部署。 2.樹立端正的工作態(tài)度，逐步培養(yǎng)部門成員樹立正確的集體榮譽(yù)感。 3.保證或保持設(shè)施、設(shè)備、人員等必需的資源配備齊全，滿足工作需要。 4、工作期間，要不間斷進(jìn)行巡視，檢查各個(gè)作業(yè)工位的工作情況: 5.定期對(duì)維修部維修能力、維修質(zhì)量情況進(jìn)行...
要求： 1、本科及以上學(xué)歷，管理會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)電算化、會(huì)計(jì)專業(yè)，具有初級(jí)會(huì)計(jì)證，35歲以下，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有ERP系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用 2、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作能力 崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)核算工作，組織納稅申報(bào)，協(xié)助各類財(cái)務(wù)信息、報(bào)表的報(bào)送。確保會(huì)計(jì)工作有序開展，完成各項(xiàng)工作指標(biāo)，提高財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的精確度，為提升財(cái)務(wù)管理水平做支持。工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用、成本、收入等核算，審核發(fā)票、報(bào)銷單據(jù)等是否合規(guī)； 2.負(fù)責(zé)管轄業(yè)務(wù)組往來賬的對(duì)賬工作； 3.負(fù)責(zé)按照公司要求進(jìn)行會(huì)計(jì)檔案管理工作； 4.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)軟件及ERP系統(tǒng)的賬務(wù)處理工作，并保證原始憑證真實(shí)、合法、完整，會(huì)...
任職資格： 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷；化工、國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)； 2.具有較強(qiáng)的英語讀寫能力；要求CET4以上； 3.為人誠實(shí)、吃苦耐勞、身體健康； 4.有外貿(mào)國際銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5.具有拼搏精神和極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 工作內(nèi)容： 1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品海外市場(chǎng)的開發(fā)及推廣，開發(fā)及維護(hù)新老客戶； 2. 熟練應(yīng)用外貿(mào)英語電函，英語聽說讀寫能力良好，能與外商進(jìn)行良好的溝通和交流； 3. 整理客戶資料，處理好客戶的詢價(jià)、報(bào)價(jià)、合同簽訂、訂單跟進(jìn)、貨款及貨運(yùn)和后期回訪維護(hù)等工作； 4. 主動(dòng)了解和發(fā)掘客戶需求，收集潛在客戶資料；與客戶保持緊密的聯(lián)系和溝通，及時(shí)了解客戶所需和市場(chǎng)...
任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，有機(jī)化學(xué)，應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)工程與工藝相關(guān)專業(yè)，有化工實(shí)驗(yàn)室有機(jī)合成工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 2、熟悉實(shí)驗(yàn)室安排操作規(guī)范，動(dòng)手能力較強(qiáng)，能按要求操作相關(guān)實(shí)驗(yàn)， 3、吃苦耐勞，有責(zé)任心、上進(jìn)心、敬業(yè)精神 4、高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)項(xiàng)目主管的計(jì)劃安排，按時(shí)完成實(shí)驗(yàn)的投料，反應(yīng)監(jiān)測(cè)和處理工作 2、細(xì)心觀察實(shí)驗(yàn)，規(guī)范操作，得到合理的實(shí)驗(yàn)結(jié)果 3、協(xié)助維護(hù)實(shí)驗(yàn)室儀器、試劑使用登記等 4、協(xié)助項(xiàng)目主管完成材料合成的小試試驗(yàn)、中試放大，負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)記錄撰寫 5、與其他部門團(tuán)結(jié)合作和良好溝通，保證項(xiàng)目順利地進(jìn)行
任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有機(jī)化學(xué)，應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)工程與工藝相關(guān)專業(yè)，有化工實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 2、熟悉實(shí)驗(yàn)室安排操作規(guī)范，氣相和液相色譜操，作動(dòng)手能力較強(qiáng)，能按要求進(jìn)行相關(guān)檢驗(yàn)檢測(cè)； 3、吃苦耐勞，有責(zé)任心、上進(jìn)心、敬業(yè)精神 4、高度的工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
崗位職責(zé)： 1，執(zhí)行公司的貿(mào)易業(yè)務(wù)，實(shí)施貿(mào)易規(guī)程，開拓國際市場(chǎng)； 2、負(fù)責(zé)聯(lián)系客戶、編制報(bào)價(jià)、參與商務(wù)談判，簽訂合同； 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，化工、國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上貿(mào)易領(lǐng)域業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，有外貿(mào)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
崗位職責(zé)： 1、招聘與員工服務(wù)：協(xié)助招聘全流程（發(fā)布職位、篩選簡(jiǎn)歷、組織面試、入職跟進(jìn)），處理員工入職、離職、社保等事務(wù)，確保流程高效順暢； 2、人力資源體系支持：協(xié)助搭建公司人力資源管理體系，起草相關(guān)流程、標(biāo)準(zhǔn)和制度；配合推動(dòng)體系運(yùn)行，檢查和報(bào)告運(yùn)行狀況，促進(jìn)體系持續(xù)優(yōu)化。 3.部門內(nèi)務(wù)與綜合支持：協(xié)助部門經(jīng)理完成部門職能履行及內(nèi)務(wù)管理，支持薪酬績(jī)效、考勤數(shù)據(jù)整理分析，組織會(huì)議活動(dòng)，維護(hù)良好員工關(guān)系。 4.其他任務(wù)：完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。 有意向可聯(lián)系17698290978
主要生產(chǎn)新能源配件：裝配，貼標(biāo)簽，包裝 工作簡(jiǎn)單，新員工一條線，工作節(jié)奏慢 首月保底18每小時(shí)，后續(xù)計(jì)件大概每小時(shí)20--23，綜合工時(shí)360左右
主要從事包裝，分揀，裝卸，掃碼等工作 吃住在廠，日結(jié)工資，點(diǎn)對(duì)點(diǎn)11個(gè)小時(shí)記薪
零元入職，不體檢 招聘崗位：沖壓、折彎、壓柳釘、噴粉 可預(yù)支生活費(fèi)
招聘崗位：銷售經(jīng)理 一、崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)化學(xué)品產(chǎn)品的市場(chǎng)開發(fā)與銷售推廣，維護(hù)現(xiàn)有客戶并開拓新客戶資源； 收集市場(chǎng)信息，分析客戶需求，制定并執(zhí)行銷售策略 參與行業(yè)展會(huì)及營(yíng)銷活動(dòng)，提升品牌知名度 定期拜訪客戶，跟進(jìn)訂單進(jìn)度，處理客戶反饋及投訴 管理客戶關(guān)系，推動(dòng)長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃 二、任職要求 年齡：25-35歲 學(xué)歷與專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，高分子、化學(xué)工程、市場(chǎng)營(yíng)銷 工作經(jīng)驗(yàn)：有化工行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 技能要求：熟悉化工產(chǎn)品知識(shí)，具備市場(chǎng)分析和談判能力 熟練使用辦公軟件，能獨(dú)立完成數(shù)據(jù)分析及報(bào)告 其他要求：適應(yīng)出差，抗壓能力強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí) 三、薪資福利 薪資結(jié)構(gòu)...
1. 3年以上HR全模塊經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。 2. 精通勞動(dòng)法規(guī)，具備戰(zhàn)略思維與數(shù)據(jù)分析能力。 3. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力。
工資及福利待遇面議，需要有經(jīng)驗(yàn)得業(yè)務(wù)員，工資可觀。
1、建立并完善集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)方面的規(guī)章制度； 2、對(duì)集團(tuán)財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)等人員開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)； 3、對(duì)集團(tuán)下屬的房地產(chǎn)、建筑公司等開展內(nèi)部審計(jì)； 4、對(duì)集團(tuán)下屬的化工公司等開展內(nèi)部審計(jì)； 5、建立并完善集團(tuán)及下屬公司的內(nèi)部審計(jì)方面的規(guī)章制度； 6、協(xié)助建立并完善集團(tuán)及下屬公司內(nèi)控方面的規(guī)章制度。
1.負(fù)責(zé)體系搭建。設(shè)計(jì)并落地集團(tuán)級(jí)質(zhì)量管理體系（如ISO 9001、IATF 16949等），確保符合行業(yè)法規(guī)制定質(zhì)量方針、目標(biāo)及中長(zhǎng)期改進(jìn)計(jì)劃，與集團(tuán)戰(zhàn)略對(duì)齊。 2.制訂流程標(biāo)準(zhǔn)化。編制跨部門質(zhì)量流程（如制程控制），推動(dòng)數(shù)字化工具（如QMS系統(tǒng)）應(yīng)用。 監(jiān)控關(guān)鍵質(zhì)量指標(biāo)（如客戶投訴率、一次通過率），定期向高層匯報(bào)質(zhì)量績(jī)效。 3.質(zhì)量監(jiān)控與改進(jìn)（過程控制）。工具：使用六西格瑪DMAIC方法解決重復(fù)性質(zhì)量問題。
檔案管理： 1.負(fù)責(zé)危險(xiǎn)品運(yùn)輸車輛及設(shè)備（槽罐車、GPS監(jiān)控系統(tǒng)等）的全生命周期檔案建立與維護(hù)，包括檢測(cè)報(bào)告、維修記錄、報(bào)廢文件等。 2.管理公司危險(xiǎn)品運(yùn)輸資質(zhì)文件； 3.協(xié)助安全部門開展設(shè)備定期檢查，記錄隱患并跟蹤整改，編制月度安全報(bào)告。 4.大專及以上學(xué)歷，安全工程、檔案管理或物流相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 5.熟練掌握OFFICE及其他辦公軟件基本操作; 6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作；
崗位職責(zé) 一、戰(zhàn)略與規(guī)劃 組織制定和修訂公司的發(fā)展戰(zhàn)略及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并推進(jìn)實(shí)施。 跟蹤評(píng)估戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況，確保公司發(fā)展方向的正確性。 二、運(yùn)營(yíng)體系管理 負(fù)責(zé)企業(yè)運(yùn)營(yíng)體系管理，包括企業(yè)文化建設(shè)、流程優(yōu)化等工作。 指導(dǎo)各部門建立和完善公司管理制度、流程等規(guī)范制度，優(yōu)化工作流程。 參與企業(yè)管理體系的建設(shè)與完善工作，確保各崗位人員明確職責(zé)，規(guī)范工作流程。 三、制度管理 組織各部門制定管理制度目錄及擬定編制審批時(shí)間。 監(jiān)督檢查制度編制、評(píng)審、發(fā)布、執(zhí)行、修訂工作，確保制度的有效性和執(zhí)行力。 四、計(jì)劃與目標(biāo)管理 組織編制公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并分解到各部門，指導(dǎo)和監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行。...
崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)罐車貨物運(yùn)輸，確保安全、準(zhǔn)時(shí)送達(dá)。 任職要求： 1. 持有有效駕駛證A2及以上、資格證。 2. 具備至少1年以上罐車或相關(guān)貨運(yùn)駕駛工作經(jīng)驗(yàn)。 3. 熟悉交通法規(guī)，無重大交通違法記錄。 4. 能適應(yīng)一定的長(zhǎng)途運(yùn)輸和不定時(shí)工作安排。 待遇從優(yōu)，具體薪資面議。
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