你去一家大的公司面試,當事人忙著手頭的文件,叫你先坐下,可發現辦公室里并沒有椅子,這時你會怎么辦? 1、規規矩矩地站在一旁,一直等到面試者辦完事再說; 2、很有禮貌地對面試者說:對不起,先生,這兒并沒有椅子; 3、先答應“好的!”然后就手足無措地呆立在一旁; 4、“可是這里并沒有椅子啊?”勇敢地把話直接了當說出來; 5、直接走出辦公室,去找一把椅子進來。 測試結果: 1、選“規規矩矩地站在一旁,一直等到面試者辦完事”:工作當中你有很好的適應性,不做驚人的言論,領導能力較差,只適合計算、看管等機械性的工作。 2、選“很有禮貌地對面試者說:對不起,先生,這兒并沒有椅子”:你的反應方法和一般人不一樣,你雖然認真地把對方要求的不合理指出,但是你同時也考慮到對方(上司)的立場,屬開拓型領導人才。 3、選“先答應好,然后手足無措呆立在一旁”:工作當中你有很好的適應性,不做驚人的言論,領導能力較差,只適合計算、看管等機械性的工作。 4、選“可是這里并沒有椅子啊,勇敢的把話直接了當說出來”:你適合于做業務員和推銷員,有積極的推銷才能,性格堅韌,勇于向目標挑戰。 5、選“走出辦公室,去找一把椅子進來”:你反應非常特殊,你的言語行為是在時代最前端的,你的猜測力很強,但會比常人多管閑事。
用人單位以任何名義向應聘者收取費用都屬于違法行為(如押金、報名費、代收體檢費等),請應聘者提高警惕!查看詳情
濮陽人才網官方微信平臺
濮陽人才網手機網頁版
濮陽求職招聘APP