“今年挖到了3名銀行高管。”11月6日,廣東一家互聯(lián)網(wǎng)金融公司負(fù)責(zé)人向記者表示,去年,公司到銀行挖人很難,但是今年以來,一些銀行高管主動找上門來。該負(fù)責(zé)人稱,對互聯(lián)網(wǎng)金融公司而言,傳統(tǒng)銀行的信貸、風(fēng)控部人士最受歡迎。

記者梳理發(fā)現(xiàn),傳統(tǒng)銀行業(yè)高管離職,部分系年齡、身體原因離職,屬退休或離休,如建行行長張建國等。也有部分涉嫌違規(guī)違紀(jì)接受調(diào)查,如原民生銀行行長毛曉峰等。還有部分屬于工作調(diào)動,仍在傳統(tǒng)銀行體系打轉(zhuǎn)。而離職后前往民營銀行、互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)的成為新的選擇。

記者了解到,微眾銀行的11位高管中,大都來自于傳統(tǒng)銀行,如平安、中信、招行等。而微眾銀行前行長曹彤,轉(zhuǎn)戰(zhàn)幾家銀行后,在微眾銀行行長位置上干了不足一年,也已離職,轉(zhuǎn)戰(zhàn)廈門,聯(lián)手國資創(chuàng)辦互聯(lián)網(wǎng)金融公司。

中南財經(jīng)政法大學(xué)一位副教授表示,傳統(tǒng)銀行業(yè)高管離職后,除了賦閑外,大多仍在從事金融工作,不過,多由體制內(nèi)轉(zhuǎn)至市場化程度高的個體。