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      銷售人員如何通過(guò)探聽(tīng)信息發(fā)現(xiàn)客戶大動(dòng)作呢?
      發(fā)布日期:2011-2-23   點(diǎn)擊次數(shù):1749
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            在與客戶溝通過(guò)程中,聽(tīng)懂客戶的弦外之音非常重要。銷售人員不能只是被動(dòng)的擺出傾聽(tīng)的姿勢(shì),而要通過(guò)主動(dòng)探聽(tīng)購(gòu)買(mǎi)信息,來(lái)掌握客戶接下來(lái)是否會(huì)有大動(dòng)作。

        很多時(shí)候,那些經(jīng)驗(yàn)豐富的銷售人員都會(huì)感覺(jué)到自己的工作從某種程度上是與醫(yī)生有著異曲同工之妙的。中醫(yī)講究的望、聞、問(wèn)、切四種療法,在銷售界同樣適用——銷售人員必須掌握察言觀色的技巧,同時(shí)還必須學(xué)會(huì)有效提問(wèn),主動(dòng)探聽(tīng)客戶的購(gòu)買(mǎi)信息。在與客戶溝通過(guò)程中,客戶的購(gòu)買(mǎi)信息往往不會(huì)輕易暴露出來(lái),這就需要銷售人員發(fā)揮主觀能動(dòng)性,通過(guò)恰當(dāng)?shù)奶釂?wèn),主動(dòng)探聽(tīng)客戶的購(gòu)買(mǎi)信息,充分了解客戶的購(gòu)買(mǎi)需求,才能做到有的放矢。

        銷售人員主動(dòng)探聽(tīng)客戶是否有購(gòu)買(mǎi)信息有諸多好處。首先有利于把握客戶需求,通過(guò)恰當(dāng)?shù)脑儐?wèn),銷售人員可以從客戶那里了解更充分的信息,從而對(duì)客戶的實(shí)際需求進(jìn)行更準(zhǔn)確的把握。其次,有利于保持良好的客戶關(guān)系,當(dāng)銷售人員針對(duì)客戶需求提出問(wèn)題時(shí),客戶會(huì)感到自己是對(duì)方注意的中心,他(她)會(huì)在感到受關(guān)注、被尊重的同時(shí)更積極地參與到談話中來(lái)。再次,有利于掌控溝通進(jìn)程,主動(dòng)發(fā)出提問(wèn)可以使銷售人員更好地控制溝通的細(xì)節(jié)以及今后與客戶進(jìn)行溝通的總體方向。最后,還有利于減少與客戶之間的誤會(huì)。在與客戶溝通的過(guò)程中,很多銷售人員都經(jīng)常遇到誤解客戶意圖的問(wèn)題,不管造成這種問(wèn)題的原因是什么,最終都會(huì)對(duì)整個(gè)溝通進(jìn)程造成非常不利的影響,而積極的提問(wèn)則可以盡可能地減少這種問(wèn)題的發(fā)生。 

        一位大型機(jī)械設(shè)備廠的銷售人員曾經(jīng)三次打破公司的銷售紀(jì)錄,其中有兩次他的個(gè)人銷售量占全廠銷售量的50%以上。他是怎么取得如此輝煌的業(yè)績(jī)呢?下面我們看看他經(jīng)常采用的幾種典型提問(wèn)方式: 

        1.弄清客戶需求

        “您好!聽(tīng)說(shuō)貴公司打算購(gòu)進(jìn)一批機(jī)械設(shè)備,能否請(qǐng)您說(shuō)明您心目中理想的產(chǎn)品應(yīng)該具備哪些特征?” 

        “我很想知道貴公司在選擇合作廠商時(shí)主要考慮哪些因素?” 

        2. 為自己介紹公司及產(chǎn)品做好鋪墊

        “我們公司非常希望與您這樣的客戶保持長(zhǎng)期合作,不知道您對(duì)我們公司以及公司的產(chǎn)品印象如何?” 

        3. 站在客戶需求的立場(chǎng)上提出問(wèn)題,有助于對(duì)整個(gè)溝通局面的控制。

        “您是否可以談一談貴公司以前購(gòu)買(mǎi)的機(jī)械設(shè)備有哪些不足之處?” 

        “您認(rèn)為造成這些問(wèn)題的原因是什么呢?” 

        “如果我們產(chǎn)品能夠達(dá)到您要求的所有標(biāo)準(zhǔn),并且有助于貴公司的生產(chǎn)效率大大提高,您是否有興趣了解這些產(chǎn)品的具體情況呢?” 

        4. 有目的地促進(jìn)交易完成

        “您可能對(duì)產(chǎn)品的運(yùn)輸存有疑慮,這個(gè)問(wèn)題您完全不用擔(dān)心,只要簽好訂單,一個(gè)星期之內(nèi)我們一定會(huì)送貨上門(mén)。現(xiàn)在我想知道,您打算什么時(shí)候簽署訂單?”

        5. 為以后的長(zhǎng)期合作奠定基礎(chǔ)

         “如果您對(duì)這次合作滿意的話,一定會(huì)在下次有需要時(shí)首先考慮我們,對(duì)嗎?”   

        這位銷售人員成功銷售的秘訣就是經(jīng)常進(jìn)行有針對(duì)性的提問(wèn),然后讓客戶在回答問(wèn)題的過(guò)程中摸清客戶的需求,站在客戶需求的立場(chǎng)上提出問(wèn)題,掌控整個(gè)溝通局面,直到銷售成功。

        那么,銷售人員應(yīng)該如何通過(guò)積極的探聽(tīng),來(lái)發(fā)現(xiàn)客戶即將購(gòu)買(mǎi)的大動(dòng)作呢?專家給出以下幾點(diǎn)建議:

        1. 問(wèn)題必須切中實(shí)質(zhì),不要無(wú)的放矢

        銷售人員必須記住:與客戶溝通過(guò)程中的一言一行都必須緊緊圍繞著特定的目標(biāo)展開(kāi),對(duì)客戶提問(wèn)時(shí)同樣要有目的地進(jìn)行,千萬(wàn)不要漫無(wú)目的地脫離最根本的銷售目標(biāo)。要想知道客戶是否有意達(dá)成交易,可以試探性詢問(wèn)客戶對(duì)產(chǎn)品功能的要求、喜歡的款式、可以接受的價(jià)格等等細(xì)節(jié),假如客戶很感興趣,會(huì)通過(guò)他的言行體現(xiàn)出來(lái)。

        2. 提問(wèn)時(shí)必須保持禮貌和謹(jǐn)慎 

        弗朗西斯•培根曾經(jīng)說(shuō)過(guò):“謹(jǐn)慎的提問(wèn)等于獲得了一半的智慧。”雖然積極探聽(tīng)信息對(duì)于同客戶保持良性溝通具有諸多好處,但是如果在提問(wèn)過(guò)程中不講究方式和方法,那不僅達(dá)不到預(yù)期的目的,恐怕還會(huì)引起客戶的反感,從而造成與客戶關(guān)系的惡化、甚至破裂。在與客戶展開(kāi)溝通的過(guò)程中,銷售人員對(duì)客戶進(jìn)行的提問(wèn)必須要保持禮貌,不要給客戶留下不被尊重和不被關(guān)心的印象;同時(shí)還必須在提問(wèn)之前謹(jǐn)慎思考,切忌漫無(wú)目的地信口開(kāi)河。

        3. 盡可能地進(jìn)行開(kāi)放性提問(wèn) 

        所謂開(kāi)放性問(wèn)題,就是不限制客戶回答問(wèn)題的答案,而完全讓客戶根據(jù)自己的喜好,圍繞談話主題自由發(fā)揮。進(jìn)行開(kāi)放性提問(wèn)既可以令客戶感到自然而暢所欲言,又有助于銷售人員根據(jù)客戶談話了解更有效的客戶信息。而且,在客戶感到不受約束時(shí),他們通常會(huì)感到放松和愉快,這顯然有助于雙方的進(jìn)一步溝通與合作。  

        銷售人員應(yīng)該如何通過(guò)有效提問(wèn),探聽(tīng)到想要知道的購(gòu)買(mǎi)信息呢?專家給出以下幾條有效溝通方式:  

        1. 巧妙的提問(wèn)有時(shí)能夠達(dá)到長(zhǎng)篇大論的推介所達(dá)不到的效果。 

        2. 最好先從客戶感興趣的話題入手,不要直截了當(dāng)?shù)卦儐?wèn)客戶是否愿意購(gòu)買(mǎi),一定要注意循序漸進(jìn)。

        3. 向客戶探聽(tīng)信息時(shí)必須關(guān)注客戶需求,注意客戶的喜好,不要令客戶對(duì)你的問(wèn)題感到難堪。 

        4. 對(duì)于某些敏感性問(wèn)題在提問(wèn)之前換一種方式進(jìn)行試探,等到確認(rèn)客戶不會(huì)產(chǎn)生反感時(shí)再進(jìn)行詢問(wèn)。

        5. 沒(méi)有人喜歡被別人咄咄逼人地審問(wèn),一定要注意向客戶提問(wèn)時(shí)的態(tài)度和技巧。 

        6. 從見(jiàn)到客戶的第一時(shí)間起就要關(guān)注整體環(huán)境和客戶透露出來(lái)的重要細(xì)節(jié),只有建立在最充分信息的基礎(chǔ)上的提問(wèn),才更具有針對(duì)性。

       


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      職位 薪金要求
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      小學(xué)英語(yǔ)學(xué)科教師 2000-3000元
      小學(xué)數(shù)學(xué)教師 3000-5000元
      小學(xué)語(yǔ)文學(xué)科教師 3000-5000元
      暑假工 2000-3000元
      催收客服(五險(xiǎn)) 5000-7000元
      公司餐廳服務(wù)員 3000-5000元
      客服 3000-5000元
      綜合文員會(huì)做標(biāo)書(shū) 3000-5000元
      采購(gòu)助理 3000-5000元
      生鮮配送司機(jī) 3000-5000元
      彩票店店員 3000-5000元
      罐區(qū)操作工 5000-7000元
      網(wǎng)店運(yùn)營(yíng) 3000-5000元
      水暖工程師 1萬(wàn)-1.5萬(wàn)元
      辦公室銷售+五險(xiǎn)一 3000-5000元
      辦公室咨詢客服+五 3000-5000元
      經(jīng)理助理 5000-7000元
      烹飪實(shí)訓(xùn)老師(有廚 5000-7000元
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      電話招商客服(五險(xiǎn) 3000-5000元
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      孟軻新村招電話銷售 3000-5000元
      106國(guó)道,東環(huán)工 2000-3000元
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