尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)： 您好！ 首先 ，真誠(chéng)感謝您在百忙之中親閱我的求職資料，當(dāng)您留意這份簡(jiǎn)歷的時(shí)候,也許您已經(jīng)為一名對(duì)未來(lái)充滿(mǎn)無(wú)限憧憬的醫(yī)學(xué)生，翻開(kāi)了人生新的篇章。 我是湖南職業(yè)技術(shù)學(xué)院臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)的一名應(yīng)屆畢業(yè)生。步入醫(yī)學(xué)事..

1。千萬(wàn)不要把簡(jiǎn)歷只作為附件發(fā)出去 　　我首先要提醒求職者的，就是千萬(wàn)不要把簡(jiǎn)歷只放在附件里發(fā)出去，因?yàn)檫@在很多時(shí)候，都相當(dāng)于自己給自己的求職成功率上打了一個(gè)折扣。一個(gè)職位的招聘信息發(fā)出去后，會(huì)有大量的應(yīng)聘郵件塞進(jìn)郵箱，這對(duì)于HR來(lái)說(shuō)簡(jiǎn)..

標(biāo)準(zhǔn)的求職簡(jiǎn)歷主要由四個(gè)基本內(nèi)容部分組成： 　　1．基本情況：姓名，性別，出生日期，婚姻狀況，聯(lián)系方式等。　　　　2．教育背景：按時(shí)間順序列出初中至最高學(xué)歷，學(xué)校，專(zhuān)業(yè)，主要課程。所參加的各種專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能培訓(xùn)。 　　3．工作經(jīng)歷：按..

寫(xiě)一份得體的簡(jiǎn)歷是找工作中最難的一部分，但是，通過(guò)下面十二步，這件事不再那么難了。　　    1.讓簡(jiǎn)歷內(nèi)容突出　　    內(nèi)容就是一切，所以簡(jiǎn)歷一定要突出你的能力、成就以及過(guò)去經(jīng)..

據(jù)相關(guān)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，招聘者平均在每份簡(jiǎn)歷上只花費(fèi)1．4分鐘。每次招聘會(huì)結(jié)束，都會(huì)有大堆式樣各異的求職簡(jiǎn)歷被無(wú)情地扔進(jìn)垃圾簡(jiǎn)。有的同學(xué)對(duì)自己的簡(jiǎn)歷過(guò)于包裝，大肆渲染自己的工作學(xué)習(xí)經(jīng)歷，甚至不惜重金請(qǐng)專(zhuān)人拍攝DV簡(jiǎn)歷。裝幀精點(diǎn)的簡(jiǎn)歷固然討巧，但招聘..

一封準(zhǔn)備充分的求職信，不僅可以吸引招聘者的目光，還可以大大提高你的求職成功率。下面就教你如何寫(xiě)好求職信：1、 求職信的格式 （1）稱(chēng)呼 寫(xiě)明收信人的姓名和稱(chēng)畏或職務(wù)，如：×××先生或×××女士或×××經(jīng)理等 （2）正文： 開(kāi)頭一般應(yīng)有一句引..

在簡(jiǎn)歷上犯錯(cuò)誤很容易，但挽回?fù)p失卻很難，特別是在簡(jiǎn)歷被招聘經(jīng)理看到以后。所以預(yù)防這些錯(cuò)誤很重要，尤其對(duì)于初次寫(xiě)簡(jiǎn)歷的人來(lái)說(shuō)。以下是最常見(jiàn)的卻又是最致命的簡(jiǎn)歷錯(cuò)誤，以及相應(yīng)的糾正良策，供你參考�！　∫弧⒋蜃只蛘哒Z(yǔ)法錯(cuò)誤　　你簡(jiǎn)歷的文字需要完全..

要找到一份好的工作，必須天時(shí)、地利、人和。但在實(shí)際案例中，我們常常發(fā)現(xiàn)，一些條件很好的人，卻始終無(wú)法順利通過(guò)最后一道關(guān)卡。深究其原因，他們總是忽略了一些重要的細(xì)節(jié)，使得求職路一直走得不順暢，一次次被主考官“槍斃”，一次次“死”在招聘會(huì)的面試..

1、開(kāi)口言錢(qián)者不要 　　報(bào)酬不是不可以問(wèn)，只是不要太執(zhí)著。 　　問(wèn)起薪酬待遇，會(huì)讓企業(yè)感到很不舒服。 　　2、糾纏不休者不要 　　招聘都遵循一定的流程，說(shuō)幾時(shí)給消息就幾時(shí)給，說(shuō)了非請(qǐng)勿“電”、非請(qǐng)勿訪就是不歡迎來(lái)電、來(lái)訪，如果仍然..

走進(jìn) 面試 考場(chǎng)，你應(yīng)盡量放松自己，表情自然，面帶微笑，給人以真誠(chéng)、親切的印象。通常情況下，主考官都會(huì)以一句充滿(mǎn)感情色彩的客氣話，把你引入試題。如“歡迎你應(yīng)聘我們某某公司，我們期盼你考出好成績(jī)!”這里，你可以微笑著點(diǎn)頭致意，也可以說(shuō)聲“謝謝..

求職者尋找工作，施展抱負(fù)，若是默默無(wú)聞，即使你是身懷絕技的千里馬，也只有老死于槽櫪之間。當(dāng)然，推銷(xiāo)自己，決不是去阿諛?lè)畛校�溜須拍馬。而是要善于學(xué)習(xí)，勤于思考，講究技巧。 　　一、下定決心，以柔克剛 　　求職的人誰(shuí)都想一舉成功，但大多數(shù)..

在求職 面試 中，沒(méi)有人能保證不犯錯(cuò)誤。只是聰明的求職者會(huì)不斷地修正錯(cuò)誤走向成熟。然而在 面試 中有些錯(cuò)誤卻是一些相當(dāng)聰明的求職者也難免會(huì)一犯再犯的，我們權(quán)稱(chēng)之為"高級(jí)"錯(cuò)誤。某跨國(guó)公司人力資源管理專(zhuān)家總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，列舉出常見(jiàn)的十二種"高級(jí)"錯(cuò)..

  面試 ,是招聘或錄用單位在接到應(yīng)音這聘對(duì)象的個(gè)人 簡(jiǎn)歷 材料之后，讓?xiě)?yīng)聘對(duì)循話象參加的面對(duì)面的 考試 考查以及個(gè)人職事物業(yè)性向測(cè)試等項(xiàng)活動(dòng)，它是招聘錄用過(guò)維形程中十分重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。 面試 中，不論相通是面對(duì)一個(gè)考官還是多個(gè)考..

對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)，晉用一個(gè)社會(huì)新鮮人，其實(shí)要冒很大的風(fēng)險(xiǎn)和嘗試錯(cuò)誤，所以在最后的 面試 階段，企業(yè)往往格外重視應(yīng)徵者性格的優(yōu)劣，以及一些小細(xì)節(jié)。 面試 前仔細(xì)閱讀 面試 的十大禁忌，讓自己求職路走得更順。 　　有一則電視廣告令人印象深刻..

   面試 ,是招聘或錄用單位在接到應(yīng)音這聘對(duì)象的個(gè)人 簡(jiǎn)歷 材料之后，讓?xiě)?yīng)聘對(duì)循話象參加的面對(duì)面的 考試 考查以及個(gè)人職事物業(yè)性向測(cè)試等項(xiàng)活動(dòng)，它是招聘錄用過(guò)維形程中十分重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。 面試 中，不論相通是面對(duì)一個(gè)考..

　近年來(lái)，隨著越來(lái)越多的外商的進(jìn)駐，很多人在應(yīng)聘的過(guò)程中都很有可能會(huì)被要求參加 英語(yǔ) 面試 。不少人憑著良好的教育背景和豐富的工作經(jīng)驗(yàn)一路過(guò)關(guān)斬將，卻往往在 英語(yǔ) 面試 的環(huán)節(jié)上功虧一簣，而最終無(wú)法實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理想。以下根據(jù)大量實(shí)例總結(jié)了..

　 面試 的形式有多種，有一個(gè) 面試 官對(duì)一個(gè)應(yīng)聘者，也有多對(duì)一，一對(duì)多，多對(duì)多；也有小組討論，情景模擬游戲等其他更豐富的形式。無(wú)論 面試 的形式有多少，都是圍繞考核應(yīng)聘者的素質(zhì)是否符合所招聘崗位的要求而展開(kāi)的。這里談?wù)剳?yīng)屆畢業(yè)生常見(jiàn)的面試..

在歐洲，許多跨國(guó)公司和集團(tuán)向社會(huì)招聘員工時(shí)都委托知名的顧問(wèn)公司或招聘辦公室代理。在企業(yè)老板們看來(lái)，這種招聘方式雖然昂貴些，但具有專(zhuān)業(yè)性、權(quán)威性和公正性，屬于可信賴(lài)的途徑。 　　最近，比利時(shí)互斯頓招聘辦公室的專(zhuān)家維爾斯先生，就如何提高應(yīng)聘..

“你能否描述一下你離開(kāi)以前所供職單位的原因？”這類(lèi)問(wèn)題在 面試 時(shí)經(jīng)常會(huì)被問(wèn)及，招聘單位能從中獲得很多關(guān)于你的信息。因此，在回答這個(gè)問(wèn)題時(shí)應(yīng)該集中精力。     像“大鍋飯”阻礙了發(fā)揮、上班路途太長(zhǎng)、專(zhuān)業(yè)不..

【龍虎網(wǎng)報(bào)道】南京鼓樓區(qū)少年宮昨天特別熱鬧，一眼望去黑壓壓的一片，到處是人。昨天是今年江蘇省軍校、國(guó)防生 面試 首日，報(bào)名和 面試 工作都安排在這里進(jìn)行。和去年相比，今年江蘇參加軍校和國(guó)防生 面試 的考生達(dá)1.3萬(wàn)人，是去年的4.5倍。 ..

好的 面試 必須經(jīng)過(guò)充分的準(zhǔn)備和練習(xí)，才能使自己在 面試 中大放異彩。你可以從以下幾個(gè)方面來(lái)磨煉你的 面試 技巧： 　　1.開(kāi)始面試時(shí)即進(jìn)入一種輕松的注意力集中狀態(tài) 　　這種狀態(tài)是杰出的網(wǎng)球運(yùn)動(dòng)員、籃球運(yùn)動(dòng)員或花樣滑冰運(yùn)動(dòng)員在開(kāi)始比賽..

  個(gè)人簡(jiǎn)歷是一份非常重要的自我推銷(xiāo)文件，目的在于爭(zhēng)取面試機(jī)會(huì)，要達(dá)到這個(gè)目的，就得說(shuō)服收件者，讓對(duì)方知道你具有什么條件。你可能要與幾百個(gè)、甚至幾千個(gè)應(yīng)征者競(jìng)爭(zhēng)，所以必須設(shè)法展現(xiàn)自己的才能，瞬間抓住未來(lái)雇主的注意力，出奇制勝。..

作 簡(jiǎn)歷 ，這一步看似簡(jiǎn)單，其實(shí)也是有些竅門(mén)的。 　　原則：三不寫(xiě)二多寫(xiě)一少寫(xiě) 　　大家猜一下，HR 簡(jiǎn)歷 篩選時(shí)，閱讀你的 簡(jiǎn)歷 會(huì)用多長(zhǎng)時(shí)間呢？十分鐘？那是我一共就這一份簡(jiǎn)歷，五分鐘？一般候選人在 面試 前他的簡(jiǎn)歷會(huì)被這樣研究。一..

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)： 　     您好！     非常感謝您在百忙之中抽出時(shí)間，閱讀我的資料，給我一次邁向成功的機(jī)會(huì)。作為一名中專(zhuān)學(xué)生,我熱愛(ài)我的專(zhuān)業(yè)并為其投入了巨大的熱情和精力。在兩年的..

拿到心儀公司的 面試 通知，可喜可賀!但這次你似乎沒(méi)有以前那么驚喜，因?yàn)槟憬?jīng)常拿到 面試 通知，卻往往在第一輪 面試 之后便鎩羽而歸;你覺(jué)得自己在面試中表現(xiàn)上佳，又完全符合用人單位的條件，卻總是在面試中看到挑剔的目光。其實(shí)，你已經(jīng)離成功不遠(yuǎn)..