国产成人精品日本亚洲网站,亚洲av无码一区二区三区乱子伦,亚洲伊人色一综合网

職場維權(quán)

您的位置：首頁 > 職場維權(quán) > 正文

職場維權(quán)：公司調(diào)我做文秘不從遭辭退工資還扣一個月

發(fā)布日期：2014-5-7 點(diǎn)擊次數(shù)：1086 次

發(fā)送該信息到手機(jī)

　　職場維權(quán)：公司調(diào)我做文秘不從遭辭退
　　工資還被公司扣罰了一個月
　　崗位調(diào)整，相信不少經(jīng)歷過的人都有類似的感觸：拒絕，怕丟了工作;服從，又覺得新崗位不適合自己。
　　即使真得離職走人，有些人也期望能領(lǐng)到被公司辭退的賠償金，那么，拒絕調(diào)崗被辭退能否領(lǐng)到賠償金?
　　案例
　　張媛是烏魯木齊市一家旅行社的員工，今年2月，公司提出給張媛調(diào)崗，從原來的計調(diào)崗位換到文秘崗位。猶豫幾天之后，張媛還是覺得文秘崗位待遇低又不適合自己，最終拒絕了公司的調(diào)崗要求。
　　3月初，張媛收到公司的辭退通知書。被辭退后，張媛去公司結(jié)算工資，卻被財務(wù)人員告知，離職人員不發(fā)離職前一個月的工資，即2月份工資扣發(fā)。
　　公司的這種做法合理嗎?張媛能領(lǐng)到2月的工資和辭退經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償賠償金嗎?
　　專家看法
　　法務(wù)專家卜冰：根據(jù)勞動法相關(guān)規(guī)定，不管是員工辭職還是被辭退，工資應(yīng)該結(jié)算到員工離職當(dāng)日。因此，公司拒絕發(fā)放張媛2月份工資的理由不成立。
　　此外，案例中還涉及到一個問題，即勞動者拒絕調(diào)崗后被辭退是否能領(lǐng)到賠償金。
　　根據(jù)勞動合同法相關(guān)規(guī)定，若用人單位與員工協(xié)商解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)按照《勞動合同法》第四十七條的規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。勞動者在本單位工作每滿一年支付一個月工資，六個月以上不滿一年的按照一年計算，不滿六個月的，則支付半個月工資。若用人單位單方面解除勞動合同，這是違法的，按照《勞動合同法》第八十七條規(guī)定，用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的2倍向勞動者支付賠償金。
　　在本案例中，按照《勞動合同法》第四十條規(guī)定，有下列情形之一的，用人單位提前三十日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者一個月工資后，可以解除勞動合同：
　　勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的。
　　如果張媛不能勝任目前的工作，在用人單位對張媛進(jìn)行了培訓(xùn)后仍不能勝任的情況下，解除勞動合同是合法解除。如果用人單位在不能提供證據(jù)證實(shí)張媛存在不能勝任目前的工作情況，對張媛又沒培訓(xùn)，而其本人更不同意調(diào)整新的工作崗位情況下提出解除勞動關(guān)系應(yīng)屬于違法解除勞動關(guān)系。
　　從張媛的描述來看，公司應(yīng)該按照《勞動合同法》第八十七條的規(guī)定支付賠償金(賠償金的計算方式是2倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金)。

關(guān)注濮陽人才網(wǎng)微信
實(shí)時跟蹤簡歷狀態(tài)

用人單位以任何名義向應(yīng)聘者收取費(fèi)用都屬于違法行為（如押金、報名費(fèi)、代收體檢費(fèi)等），請應(yīng)聘者提高警惕！查看詳情

最新相關(guān)信息

·河南省獨(dú)生子女護(hù)理假每年累計不少于20天 (7-30)	·濮陽人注意！這個假至少有5天，當(dāng)年不休就“作廢”啦.. (7-25)
·邊看世界杯邊工作，算加班嗎？ (7-2)	·這8種工資都不能隨便扣 (5-9)
·末位淘汰、調(diào)崗、降薪，合法嗎? (5-2)	·路上出車禍，哪些情形屬工傷？ (4-26)
·公司能否扣工資？遭遇公司克扣工資怎么維權(quán)？ (4-25)	·公司拖欠工資怎么辦 (4-24)
·農(nóng)民工工資拖欠怎么辦 (4-21)	·2017年勞動法婚假規(guī)定 (4-20)
·2017國家規(guī)定哺乳假幾天 (4-19)	·新員工試用期六大陷阱 (4-18)
·七種假期工資怎么算 (4-17)	·辭職不批怎么辦，如何維權(quán)？ (4-14)
·辭職領(lǐng)導(dǎo)不批怎么辦 (4-13)	·工資維權(quán)需要哪些證據(jù) (4-12)

推薦職位

職位	薪金要求
招聘兼職居家打字客	5000-7000元
抖音短視頻主播	5000-7000元
市場營銷	5000-7000元
銷售業(yè)務(wù)員	5000-7000元
副廚	3000-5000元
油田四高學(xué)生餐廳廚	5000-7000元
銷售專員	1.5萬-2萬元
網(wǎng)絡(luò)銷售專員	1萬-1.5萬元
財務(wù)助理	3000-5000元
談判專員	7000-1萬元
融資經(jīng)理	7000-1萬元
洗車工（愛瑪電動車	3000-5000元
客服主管	7000-1萬元
團(tuán)隊主管	7000-1萬元
新媒體運(yùn)營專員	5000-7000元
企劃專員	5000-7000元
計劃專員	5000-7000元
采購助理	5000-7000元
客服	3000-5000元
電子	5000-7000元
叉車工，光伏組件	7000-1萬元
焊工	1萬-1.5萬元
組裝檢驗(yàn)工	7000-1萬元
倉庫分揀，掃描，打	5000-7000元
人民醫(yī)院辦公樓保潔	1000-2000元
票務(wù)員	5000-7000元
店員銷售	3000-5000元
物業(yè)監(jiān)控員	2000-3000元
自習(xí)室伴學(xué)師	3000-5000元
市區(qū)客服	2000-3000元
電話客服	2000-3000元
平安內(nèi)勤	5000-7000元
文員	3000-5000元
后勤文員	3000-5000元
展廳臺設(shè)計師	5000-7000元
操作工（制冷制氣崗	3000-5000元
環(huán)保員	3000-5000元
誠聘建筑工程檢測公	5000-7000元
經(jīng)理助理	3000-5000元
電工	5000-7000元

關(guān)于我們 - 聯(lián)系我們 - 商務(wù)合作 - 資費(fèi)標(biāo)準(zhǔn) - 廣告投放 - 意見箱 - 網(wǎng)站地圖 - 法律聲明 - 隱私聲明

豫公網(wǎng)安備 41090202000030號網(wǎng)站備案/許可證號：豫B2-20100034-14

濮陽人才網(wǎng)官方微信平臺
濮陽人才網(wǎng)手機(jī)網(wǎng)頁版
濮陽求職招聘APP