法律人士介紹，勞動(dòng)能力鑒定，是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定，它是工傷職工享受傷殘待遇的前提和基礎(chǔ)。《工傷保險(xiǎn)條例》第21條規(guī)定：工傷職工只有在接受勞動(dòng)能力鑒定確定傷殘等級(jí)后，才能確定其應(yīng)享受的傷殘補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)，以及應(yīng)否享受傷殘津貼、是否可以退出工作崗位等。

       因此，工傷職工應(yīng)積極配合勞動(dòng)能力鑒定，以保障自己的權(quán)益。《工傷保險(xiǎn)條例》第40條規(guī)定，工傷職工拒絕治療或者拒不接受勞動(dòng)能力鑒定的，停止享受工傷保險(xiǎn)待遇。童某拒絕接受勞動(dòng)能力鑒定，卻主張享受傷殘待遇等，單位可以拒絕。